La Communauté de Communes Côte Ouest Centre Manche est à la recherche d'un(e) responsable du service culturel Ce service est actuellement composé de 2 agents : une animatrice lecture publique et une ludothécaire. MISSONS PRINCIPALES Sous l'autorité de la directrice adjointe en charge des services à la population, le/la responsable du service culturel aura pour mission : - Organiser le dispositif Villes en Scène en partenariat avec le Conseil Départemental de la Manche (organisation technique, relations avec les compagnies, billetterie) - Superviser le fonctionnement de la ludothèque communautaire située à Périers, apporter un soutien dans le cadre des animations organisées par la ludothécaire, assurer des permanences ponctuelles - Être l'interlocuteur privilégié des associations culturelles : accompagner les associations dans le montage des dossiers de demandes de subvention communautaires, assurer le suivi de l'occupation des locaux par les associations au pôle de proximité de La Haye - Accompagner l'école de musique communautaire dans la mise en œuvre de son projet d'établissement - Animer les partenariats avec les acteurs et les partenaires culturels (Etat, Région, Département, communes, établissements scolaires, associations, bibliothèques et médiathèques.) - Mobiliser les ressources locales et les dispositifs contribuant à l'éducation artistique et culturelle - Monter des projets transversaux avec les services communautaires (tourisme, enfance-jeunesse, senior, PESL.) - Assurer la gestion administrative du service : gestion du personnel (une ludothécaire et une animatrice lecture publique), élaboration et suivi du budget, élaboration de dossiers de demande de subventions, réponse aux appels à projet PROFIL RECHERCHÉ : FORMATION SOUHAITÉE ET EXPÉRIENCE : Diplôme Bac+3 minimum en développement culturel, développement local COMPÉTENCES REQUISES Savoirs : expérience avérée dans le domaine du développement culturel ou du développement local, expérience professionnelle permettant de justifier de compétences en matière de conduite de projets Savoir-faire : rigueur et organisation, autonomie et capacité d'initiative, esprit d'analyse et de synthèse, capacité à travailler en équipe, qualités rédactionnelles et d'expression orale Savoir-être : capacités d'écoute, sens des relations humaines, discrétion professionnelle INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : Date de recrutement : 1er février 2025 Type de recrutement : CDD accroissement temporaire d'activité d'un 1 an Grade / Cadres d'emploi : Rédacteur Territorial Temps de travail : Temps Complet 35h00/semaine avec réunions ponctuelles le soir et les week-end Rattachement hiérarchique : Directrice générale adjointe Fonction d'encadrement : oui Interlocuteurs internes : élus communautaires et services communautaires Interlocuteurs externes : Service de l'Etat, la Région, Le Département, les associations Avantages : Chèques déjeuners et COS Normand Exigences demandées : PERMIS B obligatoire