Dans le respect de la réglementation et des instructions émanant de l'organisme national, le (la) candidat(e) recruté(e) devra principalement : - Mettre en œuvre les offres de service de travail social de la CAF de la Haute-Loire en faveur des familles : *en situation de séparation ; *confrontées à des impayés de loyers, . - Effectuer un diagnostic de la situation des allocataires et de leur famille dans leur environnement, négocier et formaliser avec eux les objectifs et modalités de l'intervention, et favoriser, par l'information et l'orientation, l'accès aux droits Caf et des autres partenaires ; - Mettre en œuvre des modalités d'intervention adaptées (individuelles ou collectives) et les évaluer. Compétences : - Bonne maîtrise des techniques d'entretien individuel et d'accompagnement social - Connaissance des problématiques sociales et des différents domaines de législation sociale, notamment des prestations familiales et sociales - Capacité d'adaptation - Capacité à gérer des situations complexes - Esprit d'équipe - Rigueur, capacité d'analyse - Très bonnes qualités relationnelles Conditions particulières : Le diplôme de Conseiller en Economie Sociale et Familiale ou d'Assistant des Services Sociaux est exigé. Permis B exigé Première expérience réussie de 2 ans souhaitée. Entretiens individuels prévus le 07/01/2025.