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Infirmier(e) Coordinateur(trice) H/F (H/F) 75 - PARIS 18
Offre n° 185FDDR
Infirmier(e) Coordinateur(trice) H/F (H/F)
75 - PARIS 18 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 décembre 2024
Présentation du Groupe Groupe de 17 résidences de retraite médicalisées réparties dans 6 régions, S.E.D.N.A France partage en son sein deux notions essentielles : le confort hôtelier et la qualité des soins. Entreprise à taille humaine et en constant développement, notre objectif de Services d'Excellence à Disposition de Nos Ainés se traduit notamment par des opportunités multiples au sein du Groupe. Présent au sein de 6 régions, Sedna dispose d'une expertise métier développée au travers une offre diversifiée (Ehpad, Résidence Service, Plateforme de répit, Accueil de jour.) Souhaitant compléter son équipe soignante, l'établissement recrute un(e) Infirmier(e) coordonnateur(trice). Sous la responsabilité du directeur de l'établissement et rattachée fonctionnellement au Médecin coordonnateur, vous êtes en charge de la coordination des soins et du management des équipes soignantes (IDE, ASD, AMP). Présentation des missions : En collaboration avec le Médecin Coordonnateur, élaboration et mise en œuvre du projet de soins en impliquant l'ensemble des professionnels concernés Organisation du travail des équipes et gestion du planning Organisation des formations pour les soignants Supervision de la qualité du travail des équipes : expliquer, transmettre les consignes, motiver, animer, former, recadrer, évaluer, contrôler, sanctionner si besoin Surveillance de la qualité des transmissions, des dossiers de soins et du logiciel de soins Commande et gestion du matériel de soins dans le respect des budgets et procédures : protections, médicaments, dispositifs médicaux, petits investissements, DASRI . Elaboration et respect des procédures internes et des bonnes pratiques de soins, des recommandations ARS. Suivi des audits soins avec élaboration et mise en œuvre des plans d'actions Assurer l'interface avec les différents interlocuteurs Assurer les relations avec les familles et les résidents : accueil des nouveaux résidents, échanges. En collaboration avec le Médecin coordonnateur, veiller à la bonne collaboration avec les intervenants médicaux et paramédicaux, les services hôteliers, les services administratifs. Infirmier(e) diplômé(e) d'Etat et titulaire d'une formation de cadre de santé, vous justifiez d'une première expérience sur un poste d'IDEC/ Cadre infirmier de préférence en EHPAD. Vous avez le sens des responsabilités, êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez une sensibilité marquée pour la qualité. Vous aimez travailler en équipe, avez de très bonne qualité relationnelle et un sens de l'écoute prononcé. SEDNA s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. Localisation du poste: 199 Rue Marcadet, Paris, Île-de-France 75018 Type d'emploi : Temps plein Rémunération : 3 600,00€ à 4 000,00€ par mois selon profil et expérience.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3600.0 Euros à 4000.0 Euros sur 12.0 mois
- Mutuelle
- Restauration
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Apporter un appui technique pour le personnelCette compétence est indispensable
- Assurer la confidentialité des informationsCette compétence est indispensable
- Contrôler la gestion des stocks de médicaments et de matériel médicalCette compétence est indispensable
- Diplôme d'État d'infirmier(ière)Cette compétence est indispensable
- Définir avec les équipes soignantes les besoins de chaque résident et formaliser les protocoles de soins adaptésCette compétence est indispensable
- Analyser les retours d'expérience pour améliorer les pratiques de soins
- Collaborer avec d'autres professionnels de santé
- Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
- Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients
- Coordonner les moyens humains et matériels dans des services médicaux/paramédicaux
- Effectuer le suivi administratif (pointage…), définir les plannings et les affectations d'équipes au quotidien
- Faire appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Gérer des situations de crise ou d'urgence
- Gérer les stocks de produits de pharmacie, fluides médicaux et dispositifs médicaux
- Gérer un planning
- Participer à des réunions multidisciplinaires
- Participer à la mise en place de projets RH facilitant l'inclusion, l'égalité et la qualité de vie au travail au sein de la structure
- Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
- Respect de la confidentialité
- Réajuster le planning en fonction des aléas et des priorités
- Superviser l'application des normes d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement
- Évaluer les compétences de ses collaborateurs et assurer des entretiens annuels
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Entreprise
RESIDENCE JEAN-BAPTISTE CARPEAUX
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
- Site internet
- https://www.ehpad-paris.fr/
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