Vous possédez une solide expérience dans l'industrie, que ce soit dans l'organisation de chaînes de production ou la gestion d'un atelier de conditionnement. ET Vous souhaitez vous engager dans un travail porteur de sens, où l'humain est au cœur de l'action, avec une véritable dimension sociale. ET Vous pensez que travailler avec des personnes différentes est un plus pour vous comme pour l'ensemble de la société, ET Vous désirez continuer à apprendre tout en partageant vos connaissances, et révéler les talents de ceux qui vous entourent. Que vous ayez une expérience préalable auprès de personnes en situation de handicap ou non, Alors le poste de moniteur d'atelier en conditionnement à l'ESAT de la Vertonne va vous intéresser. L'ESAT de la Vertonne est à mi-chemin entre l'entreprise classique et un établissement médico-social, accompagnant aujourd'hui 150 personnes en situation de handicap à travers le travail. Aujourd'hui nous recherchons un moniteur d'atelier pour les activités de conditionnement. Vous rejoindrez une équipe composée de 8 encadrants qui encadre une soixantaine de travailleurs en situation de handicap. Si vous nous rejoignez, vous aurez quatre principales missions : - Faire en sorte que les personnes accueillies soient épanouies dans leur travail - Organiser (avec les autres encadrants) le travail pour que chacun y trouve sa place - Déceler et valoriser le potentiel de chaque personne au sein de votre équipe. - Transmettre votre savoir-faire pour monter en compétence l'équipe Expérience : - 3 ans d'expérience en industrie (souhaité) - Débutant accepté Profil : - Formation TMA (souhaité) - Permis B obligatoire - Niveau Français : Courant Administratif : - Temps de travail : 39h (semaine) (80% accepté) pour un contrat base 35 h. Cela génère 20 jours de RTT en plus des 5 semaines de congés (pour un temps plein) Alors venez tenter l'aventure de travailler autrement en rejoignant nos équipes : envoyer une lettre de motivation et un CV à Vincent de Chevigny directeuradjoint@esatvertonne.fr .