Responsable des ressources humaines (H/F) 13 - LA ROQUE D ANTHERON
Offre n° 185MNHF
Responsable des ressources humaines (H/F)
13 - LA ROQUE D ANTHERON - Localiser avec Mappy
Publié le 16 décembre 2024
L'EPA Le Colombier recrute à partir de janvier 2025 un responsable des ressources humaines pour un CDD longue durée, Relations fonctionnelles - Cadres et chefs de service de l'établissement, agents des différents services ; - Instances de l'établissement et représentants du personnel ; - Service RH du CH MONTPERRIN - Partenaires externes en lien avec l'activité (trésorerie, ARS, CNRACL, URSSAF, DGOS, ANFH etc.) Activités - Encadrement des services administratifs et gestion individuelle des agents ; - Gestion des ressources humaines sur toutes les étapes de la carrière et GPMC ; - Gestion et suivi de l'absentéisme ; - Réalisation du plan de formation et suivi de l'exécution de celui-ci ; - Suivi et gestion des compteurs horaires et des plannings de l'établissement ; - Participation à l'élaboration du projet d'établissement et du budget dans son domaine d'activité ; - Suivi budgétaire et analytique des dépenses de personnels ; - Conseiller l'équipe de direction concernant les choix, les projets, les activités du service RH ; - Contrôle de l'application de la réglementation dans son domaine d'activité ; - Etablissement de la paye et suivi ; - Gestion de la régie mixte (recettes et dépenses de l'établissement). Savoir-faire - Analyser des données et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine ; - Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné ; - Argumenter dans une relation de confiance des interlocuteurs si besoin négocier des accords ; - Concevoir, conduire, adapter le programme de développement professionnel des personnels ; - Concevoir, piloter et évaluer un projet / un processus relevant de son domaine de compétence ; - Définir, mettre en œuvre, piloter et évaluer la politique RH de la structure ; - Piloter, animer / communiquer, motiver les personnels des services administratifs ; - Traduire les orientations, plans d'actions et moyens de réalisation en activités quotidiennes. Nature et niveau de formation pour exercer le métier - Pour les agents contractuels : diplômes de niveau 6 (Licence) ou 7 (Master) avec spécialisation dans le domaine des ressources humaines et / ou du management des administration publiques ; - Pour les agents titulaires : grade d'attaché d'administration hospitalière (A) ou d'un grade équivalent. Cycle de travail du lundi au vendredi (horaires de journées) avec un forfait de 208 jours ouvrant droit à 20 jours de RTT. Rémunération à déterminer en fonction de l'expérience et des diplômes détenus. Participation au cycle d'astreinte de l'établissement. L'EPA Le Colombier relève de la fonction publique hospitalière.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2700.0 Euros à 3200.0 Euros sur 12.0 mois
- Restauration
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementairesCette compétence est indispensable
- Gérer la paieCette compétence est indispensable
- Gérer les carrièresCette compétence est indispensable
- Réaliser la gestion administrative du personnelCette compétence est indispensable
- Assurer les relations avec les différentes instances du personnel
- Concevoir des fichiers du personnel
- Concevoir des référentiels d'emplois et de compétences
- Conseiller des responsables de service
- Contrôler des fichiers du personnel
- Contrôler la conformité des données
- Définir des opérations de recrutement
- Gérer la mobilité et les parcours professionnels
- Gérer les procédures d'embauche du personnel
- Identifier les aménagements nécessaires d'un poste de travail
- Logiciel de paie
- Logiciels de gestion du temps de travail
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
- Mettre à jour un dossier, une base de données
- Organiser et piloter un programme de formation
- Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
- Piloter la réalisation des entretiens annuels du personnel
- Réaliser des déclarations obligatoires
- Réaliser la gestion administrative du temps de travail
- Réaliser une analyse comptable et financière
- Établir un Rapport Annuel Unique
- Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
INSTITUT MEDICO EDUCATIF LE COLOMBIER
50 à 99 salariés
Le Colombier est un établissement public (IME, SESSAD et UMAI) accueillant des jeunes déficients intellectuels et autistes originaires des départements des Bouches du Rhône, du Vaucluse et du Var. Mme Marina MARTIN
D'autres offres peuvent vous intéresser :
- (déjà vu)
Responsable des Ressources Humaines -RRH- (H/F)
SOCIETE MARSEILLAISE DE COMMERCE - 13 - PLAN DE CAMAPGNE
Mission principale : En tant que Responsable des Ressources Humaines, vous serez le principal interlocuteur de l'équipe pour toutes les questions relatives à la gestion du personnel, la formation et...
CDI - Temps plein
Publié il y a 16 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Responsable paie et administration du personnel
TFD RECRUTEMENT - 13 - Aix-en-Provence
TFD Recrutement recherche pour un cabinet d'Expertise-Comptable reconnu à Aix-en-Provence, un Responsable Pôle Paie. Dans le cadre de cette fonction, vous assumerez les missions suivantes : -...
CDI - Temps plein
Publié il y a 21 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Responsable Paie et Pole Social H/F
JOBCITY - 13 - VENELLES
POSTE : Responsable Paie et Pole Social H/F DESCRIPTION : Contribuer au développement d'un groupe à taille humaine vous attire ? L'univers de la Paye et Administration du personnel en secteur...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 15 jours
CDI
Non renseigné - (déjà vu)
Responsable Paie H - - Cabinet Comptable H/F
Club Comptable - 13 - AIX EN PROVENCE
POSTE : Responsable Paie H - - Cabinet Comptable H/F DESCRIPTION : Pour le compte de notre client, un cabinet comptable situé à Aix-en-Provence et de composé d'une équipe de 2 Gestionnaire de paies,...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 15 jours
CDI
Non renseigné - (déjà vu)
DRH INDEPENDANT H/F
Bras droit des Dirigeants - 84 - CAVAILLON
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction des Ressources Humaines externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres RH, qui souhaitent se...
Franchise - Non renseigné
Publié hier
Franchise
Non renseigné - (déjà vu)
Responsable des Ressources Humaines -RRH- (H/F)
13 - AIX EN PROVENCE
Description du poste : Au quotidien, vous intervenez sur : - le déploiement de la politique Ressources Humaines : développement de carrière et revues de performance gestion administrative gestion...
CDD - Non renseigné
Publié il y a 22 jours
CDD
Non renseigné - (déjà vu)
Talent Recruiter - Human Resources Business Partner - Aix H/F
Extia Ingénierie - 13 - AIX EN PROVENCE
POSTE : Talent Recruiter - Human Resources Business Partner - Aix H/F DESCRIPTION : Intégré à notre agence commerciale d'Aix en Provence et coaché par un Manager RH, vous intervenez sur toutes les...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 7 jours
CDI
Non renseigné - (déjà vu)
Gestionnaire paie et administration du personnel H/F
13 - LANCON PROVENCE
LYNX RH recherche pour l'un de ses clients basé à Lançon de Provence, une association importante dans le secteur social, un Gestionnaire de Paie et ADP H/F dans le cadre d'un CDI. Vos...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 18 jours
CDI
Non renseigné - (déjà vu)
Responsable ressources humaines (H/F)
U Les Commerçants - 84 - L ISLE SUR LA SORGUE
Votre mission principale : Mettre en uvre la politique RH et les processus clés du magasinVous êtes responsable de la mise en uvre décisions stratégiques RH en lien avec le développement du...
CDD - Non renseigné
Publié il y a 6 jours
CDD
Non renseigné - (déjà vu)
Responsable support client paie H/F
13 - Bouches du Rhône
Qui sommes-nous ? Vous aspirez à intégrer une entreprise en plein essor et aimez relever des défis stimulants ? ACD conçoit et propose une gamme variée de logiciels (paie, comptabilité, gestion)...
CDI - Non renseigné
Publié hier
CDI
Non renseigné
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateurs d'aides et allocations en cas de reprise d'emploi
Estimez vos futures ressources financières sur les 6 prochains mois.
- Voir plus de services (Emploi store)