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IDE au CATTP La petite bobine - CDD 80% (H/F) 07 - GUILHERAND GRANGES
Offre n° 185QVSJ
IDE au CATTP La petite bobine - CDD 80% (H/F)
07 - GUILHERAND GRANGES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 décembre 2024
PRESENTATION DU GROUPE : L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5.700 collaborateurs répartis sur 7 départements, est un acteur historique de la prise en charge en psychiatrie (depuis 1827) et plus récemment des personnes âgées ou handicapés. Elle gère plus d'une trentaine d'établissements dont les Centres Hospitaliers Sainte-Marie de Clermont- Ferrand, du Puy-en-Velay, de Privas, de Rodez et de Nice. 1er opérateur ESPIC de Santé Mentale en France, elle redéfinit en 2015 ses grands axes stratégiques autour du projet d'entreprise, Sainte-Marie 2020, pour assurer son développement, s'adapter aux évolutions des politiques de santé et de société et soutenir les projets des établissements de l'Association. VOTRE MISSION : Placé(e) sous la responsabilité du cadre de santé, il ou elle aura pour principale mission : - Recevoir, évaluer et conduire des entretiens, assurer des suivis (évaluations cliniques et repérage des signes évocateurs) - Penser et co-animer des groupes thérapeutiques - Assurer le suivi des traitements médicaux Mais il ou elle devra : - Participer aux réunions cliniques - Réaliser des entretiens téléphoniques - Avoir un lien avec les partenaires et les réseaux de soins VOTRE REMUNERATION : Rémunération et reprise ancienneté selon CCN51 Coef 477 Prime SEGUR Prime décentralisée annuelle VOTRE PROFIL : Diplôme Infirmier exigé Expérience en psychiatrie exigée. Expérience auprès d'enfants souhaitée. SAVOIR-FAIRE : - Connaissance sur la psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent - Connaissance sur le développement psychoaffectif chez l'enfant - Savoir analyser les situations et réaliser des entretiens individuels et/ou familiaux SAVOIR-ETRE : - Autonomie - Sens du travail en équipe - Adaptation au changement - Capacité à actualiser ses connaissances et compétences Les candidats peuvent se renseigner auprès de : - Karine VALLON, Cadre de santé - Stéphanie RUET, Coordinatrice des soins
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Rémunération selon CCN51
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Diplôme d'IDE Cette formation est indispensable
Compétences
- Réaliser des soins infirmiersCette compétence est indispensable
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de réactivité
- Gérer son stress
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Entreprise
CENTRE HOSPITALIER SAINTE MARIE
500 à 999 salariés
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