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Coordinateur social au sein du service 1er accueil et aller-vers (H/F) 93 - LA COURNEUVE
Offre n° 185VHLF
Coordinateur social au sein du service 1er accueil et aller-vers (H/F)
93 - LA COURNEUVE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 décembre 2024
L'association AMICALE DU NID recherche un.e Coordinateur.rice au sein du service 1Er accueil et Aller-vers (H/F) CDI 35 heures - A pourvoir dès que possible L'Amicale du Nid, née en 1946, est une association nationale, laïque et indépendante de tout parti et de toute organisation. Son engagement s'inscrit dans les principes de liberté, d'égalité, de solidarité et de respect de l'autre, sans laisser place ni à une conception moraliste de la sexualité, ni à la complaisance vis-à-vis de la violence qu'est la prostitution. Ses principes d'action s'inscrivent dans une vision abolitionniste visant à lutter contre le système prostitutionnel et à accompagner ses victimes. Elle s'inscrit dans le refus de toute forme de discrimination, d'homophobie, de transphobie, de discrimination, de racisme et de sexisme. En Seine Saint Denis, les services d'accueil, d'accompagnement et d'hébergement sont prioritairement destinés aux personnes concernées par la prostitution, et plus largement aux femmes victimes de toutes formes de violences ou encore aux personnes et familles en grandes difficultés. En 2023, l'AdN93 a accompagné, accueilli ou rencontré 4 149 personnes Le service 1er accueil et Aller-vers, regroupe les activités menées au sein de nos accueils de jour (de Saint-Denis et de La Courneuve) et de notre équipe Aller-vers. Les Accueils de Jour proposent une mise à l'abri à destination de femmes (la plupart victimes de violences) avec ou sans enfant en situation de rue ou d'habitat très précaire. Le lieu propose des prestations de première nécessité, des actions de soutien social et à la parentalité, des temps de partage, de convivialité et des activités éducatives et de loisirs. Ce sont des lieux de repérage des violences vécues ou actuelles avec la mise en place du questionnement systématique. L'équipe « Aller-vers » développe des interventions à destination de personnes victimes du système prostitutionnel et/ou de la traite des êtres humaines à des fins d'exploitation sexuelle (maraudes physiques et numériques, accueils individualisés, actions de groupe à destination de victimes, actions de soutien et de sensibilisation à destination d'acteurs du territoire). Le périmètre du poste de coordinateur.trice est celui de l'Accueil de Jour de la Courneuve et de l'Allers-Vers. MISSIONS - Organiser l'activité des services et en assurer le suivi - Coordonner les interventions des 2 équipes - Animer et soutenir techniquement l'équipe pluridisciplinaire - Etre garant d'un cadre d'accueil et d'aller-vers sécurisé, sécurisant et bienveillant - Assurer le référencement auprès des partenaires - Veiller à la bonne réalisation des prestations et intervenir comme garant du projet associatif et notamment de l'attention portée aux femmes victimes de violences - Réaliser le suivi des bases de données et participer à la rédaction du bilan de l'activité LIEU DE TRAVAIL Vous intervenez sur nos sites de la Courneuve. PROFIL, COMPETENCES, QUALITES - Niveau de formation requis : niveau VI - Formation complémentaire en coordination d'équipe - Expérience auprès des publics en difficultés sociales et dans l'accompagnement des personnes victimes de violences : Bon contact, - Sens de l'organisation - Permis B souhaité (véhicule de service mis à disposition) Rémunération selon la grille de salaires de la convention collective CCN 66 Avantages - 5 semaines de congés payés + 18 jours de congés trimestriels - Présence du lundi au vendredi, de 9h à 17h - Possibilité de 3 jours de télétravail par mois selon la charte associative - Ticket restaurant (7€/ jour financés par l'employeur à hauteur de 50%) - Remboursement Navigo (50%) et Vélib (100%) - Véhicule de service pour les déplacements professionnels Envoyer CV et lettre de motivation par mail à candidatures@adn93-asso.org - Référence : Coordo-AJ/AV- 12.2024
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 27000.0 Euros sur 12.0 mois
- Chèque repas
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétence
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
- S'adapter aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Entreprise
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