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Aide-soignant(e) LUCHON (H/F) 31 - MONTAUBAN DE LUCHON
Offre n° 185YVSF
Aide-soignant(e) LUCHON (H/F)
31 - MONTAUBAN DE LUCHON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 décembre 2024
L'ADMR est le premier réseau au national dédié bien-être de la personne à domicile. Connu et reconnu depuis plus de 75 ans, il vous offre un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, et vous permet de vous former tout au long de votre parcours professionnel. Voici quelques bonnes raisons de nous rejoindre : - Des interventions proches de votre domicile, - Indemnité km de 0.40€ sur les déplacements professionnels, - Prise en charge à hauteur de 60% sur le 1er et dernier trajet de la journée, et celui de la pause repas le cas échéant, - Véhicule de service - Mutuelle santé prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur, - Garanties prévoyances en cas d'incidents de la vie, - Les contrats CDI privilégiés grâce à un secteur en croissance, - Des temps de travail adaptables aux souhaits des salariés et aux besoins de la structure, - La pratique du tutorat pour tous les nouveaux embauchés... En tant qu'Aide Soignant(e) au sein du SSIAD ADMR de LUCHON, vous devrez dispenser des soins de confort ou préventifs et des soins d'hygiène au domicile de personnes fragilisées par l'âge, le handicap ou la maladie. Vous intervenez sur prescription médicale et travaillez en lien avec les autres professionnels ou intervenants à domicile. Voici vos missions : - Administrer des soins : soins de la peau, prévention des escarres, pose de bas de contention, etc. - Surveiller les paramètres vitaux : température, poids, pression artérielle, pouls, etc. - Contrôler l'état du matériel médical au domicile de la personne. - Aider à la mobilité, en utilisant du matériel médicalisé. - Interagir avec le réseau familial, social et médico-social de la personne. - Transmettre les informations quotidiennement et participer aux réunions de coordination internes. Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant(e) Savoir-être : S'impliquer auprès de personnes fragilisées et malades à leur domicile . Le métier requiert une capacité de dialogue, d'écoute et de bienveillance pour apporter soin et réconfort aux personnes. Il faut savoir être disponible et faire preuve d'initiative, tout en s'impliquant dans un travail d'équipe. Le métier d'aide soignant(e) est soumis au secret professionnel. Savoir-faire : Maîtriser les gestes techniques liés aux soins de confort ou d'hygiène. Être en capacité de transmettre les informations au quotidien et lors des réunions collectives. Savoir communiquer avec les autres intervenants à domicile, la famille et le réseau social. Nous sommes à la recherche d'un CDD de 9 mois à compter de janvier à 104h par mois : Taux horaire minimum de 13,08 €uros, soit un salaire brut mensuel minimum de 1361,05 euros pour 104 heures mensuelles- Possibilité de majoration avec reprise d'ancienneté et éléments complémentaires de rémunérations (majoration jours fériés). Etudiant en 1ère année validée IFSI accepté. Nous sommes aussi à la recherche d'un CDI en Avril suite à un départ à la retraite à 140 heures par mois : Taux horaire minimum de 13,08 €uros, soit un salaire brut mensuel minimum de 1832,18 euros pour 140 heures mensuelles- Possibilité de majoration avec reprise d'ancienneté et éléments complémentaires de rémunérations (majoration jours fériés). Etudiant en 1ère année validée IFSI accepté.
- Type de contrat
-
CDD - 9 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel - 24H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 13.08 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Véhicule
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent santé - Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmierCette compétence est indispensable
- Respecter les règles d'éthique et de déontologieCette compétence est indispensable
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de préventionCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Aide à domicile
Entreprise
FEDERATION ADMR de la Haute-Garonne
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme Sylvette LASSERRE
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