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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F) 84 - AVIGNON
Offre n° 185ZFRG
Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)
84 - AVIGNON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 janvier 2025
Votre première mission s'effectuera au sein du pôle hébergement de l'IME Saint Ange. Sous l'autorité du directeur de l'établissement une offre d'accompagnement structuré sur le droit au répit des aidants s'élabore au sein du Pôle hébergement de l'IME Saint Ange. Le dispositif s'appuie sur: - L'accueil temporaire porté par le pôle hébergement de l'IME Saint Ange pour lequel ce poste est ouvert. - Une plateforme d'accompagnement au répit portée par le SESSAD qui s'articulera aux ESSMS, structures et associations pour proposer d'autres modalités de répit. Ce dispositif s'adresse aux aidants d'enfants ayant une notification MDPH, porteurs déficience intellectuelle, de TND dont TSA. Vous proposez des activités socialisantes et accompagnez les jeunes accueillis dans les actes de la vie quotidienne, dans leur parcours. Vous travaillez en lien avec les professionnels de l'établissement. Vous échangez des informations adaptées à vos différents interlocuteurs, vous assurez avec l'équipe la cohérence de l'activité socio-éducative. Vous participez à la mise en œuvre du projet d'établissement, vous veillez à la bientraitance des jeunes et au respect des règles de vie collective Vous participez à des temps de travail et de réflexion au sein de l'IME, Possibilité de travailler en semaine, parfois en week-end et en temps de vacances scolaires
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel - 28H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Selon CC66
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s) - en IMECette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent éducateur spécialisé - TITULAIRE DU DEME ( DIPLOME D'ETAT) Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
- Organiser le travail d'une équipe
- Stratégies de communication externe
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Entreprise
I.M.E. SAINT-ANGE
100 à 199 salariés
- Site internet
- http://old.association-fouque.org/web/
Notre établissement appartient à l'Association Fouque qui est une association marseillaise ; nous invitons les éventuel(le)s candidat(e)s à consulter son site sur http://www.association-fouque.org notamment pour en connaitre son engagement et ses valeurs.
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