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Assistant / Assistante paie (H/F) 56 - ST AVE
Offre n° 185ZGWH
Assistant / Assistante paie (H/F)
56 - ST AVE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 décembre 2024
L'Association ASSAP est un service d'aide à domicile en habitat inclusif (domicile partagé) au nom des usagers / particuliers employeurs Nous recrutons un(e) assistant(e) paie en CDI, poste à pourvoir sur Janvier 2025 Temps plein (35h) Poste basé à notre siège social situé à Saint-Avé Missions principales : Salaires - Saisir des Bulletins de salaire - Elaborer des documents de fin de contrat - Créer des fichiers de virements - Archiver des bulletins de salaires Suivi des paies - Vérifier des salaires - Déposer des BS et documents de fin de contrat dans les coffres-forts - Suivre des Arrêts maladie Logiciel - Procéder à la veille juridique - Mettre à jour le logiciel métier Attestations fiscales - Editer et expédier l'ensemble des attestations fiscales annuelles Déclarations sociales trimestrielles - Procéder aux déclarations, mises à jour, traitement des anomalies, pour : PASRAU, CRM, URSSAF, IRCEM Demande de renseignements ou explications - Apporter les réponses aux différents interlocuteurs (AVS, CS, usagers) Caractéristiques du poste : - Horaires : 9h00 12h30 13h30 17h00 - Salaire suivant expérience dans la CCN BAD - Salaire brut : 2 065.66€ - Mutuelle entreprise Profil recherché : -Vous êtes titulaire d'un BTS CG, BTS SAM, BTS gestion de la PME -Vous disposez de compétences en RH et en droit du travail, -Vous êtes réactif(ve), avez le sens de l'organisation -Vous aimez le contact et avez le sens de l'écoute -Vous avez des connaissances dans le secteur social et médico-social, serait un plus
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2065.66 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac+2 ou équivalents - BTS CG
- Bac+2 ou équivalents - GESTION DE LA PME
Compétences
- ExcelCette compétence est indispensable
- Gérer la paieCette compétence est indispensable
- Assurer la confidentialité des informations de paie
- Gestion de la paie
- Établir un bulletin de paie
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
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