La Ville de Saint-Tropez recrute responsable administratif et financier H/F pour rejoindre son équipe de la Capitainerie. Sous l'autorité du Directeur de la Capitainerie, Commandant du port de Saint-Tropez ; du Directeur général adjoint des services techniques ; du Directeur général des services, vous aurez pour missions : 1. Responsabilité du SPIC : o Superviser le fonctionnement administratif et financier du SPIC. o Veiller au respect des obligations réglementaires spécifiques aux SPIC. o Préparer et présenter les dossiers administratifs et financiers lors des réunions du conseil d'exploitation. o Participer aux décisions stratégiques en lien avec le fonctionnement et le développement du port. 2. Gestion financière et budgétaire : o Élaborer, suivre et exécuter le budget du port. o Garantir la sécurité juridique des procédures budgétaires et financières. o Superviser les opérations comptables, la facturation et les recettes. 3. Gestion des marchés publics : o Piloter la rédaction des documents de consultation des entreprises (DCE). o Assurer le suivi juridique et administratif des marchés. o Veiller au respect des délais et des règlements en matière de commande publique. 4. Gestion des ressources humaines : o Organiser et superviser la gestion des carrières, des plannings, des absences et des congés. o Participer aux recrutements et accompagner le développement des compétences des agents. o Prendre en compte les spécificités liées à la mixité des statuts (agents de droit public et de droit privé). o Assurer l'application de la convention collective nationale des ports de plaisance pour les agents concernés. 5. Management et coordination : o Encadrer une équipe administrative en veillant à une organisation efficace. o Assurer un dialogue régulier avec les autres services de la collectivité (Finance, RH, Commande publique, Service juridique, etc.) et les partenaires extérieurs. 6. Sécurisation juridique : o Garantir la conformité des procédures avec le cadre légal. o Conseiller la direction sur les risques juridiques et financiers. o Assurer une veille réglementaire continue. Conditions d'exercice : - Travail en bureau avec des déplacements ponctuels sur le port et dans les services municipaux. - Disponibilité requise en période de forte activité (saison estivale). - Participation aux réunions avec les partenaires et les instances de la collectivité. - Poste à temps complet (39h + 23 jours de RTT). Savoir-faire : - Maîtrise des règles de la gestion financière publique et des SPIC. - Connaissance approfondie de la réglementation des marchés publics. - Compétences en management et coordination d'équipes. - Aptitude à rédiger des documents administratifs et financiers. - Capacité à mener des négociations et à résoudre des conflits. - Une connaissance de la convention collective nationale des ports de plaisance serait un atout. Profil recherché : - Formation supérieure en finances publiques, droit public, ou gestion des collectivités. - Expérience significative dans un poste similaire ou sur un poste transversal à responsabilité (secrétaire de mairie, DGA.). - Bonne connaissance du fonctionnement des SPIC et des collectivités territoriales. Avantages : - CNAS (offres de loisirs, sport, culture) + Amicale du personnel - Complément indemnitaire annuel (CIA) versé en fin d'année - Prise en charge totale du stationnement ou de la navette maritime - Forfait mobilités durables - Tickets restaurant de 9 € par jour de travail, pris en charge à 60% par l'employeur - Participation à la mutuelle prévoyance et à la mutuelle santé à hauteur de 25 euros chacune