COMPTABLE (H/F) 50 - CHERBOURG EN COTENTIN
Offre n° 186CNJH
COMPTABLE (H/F)
50 - CHERBOURG EN COTENTIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 janvier 2025
Comptable pour un CSP (Centre de Services Partagés) consiste principalement à gérer et centraliser les fonctions comptables pour plusieurs entités ou filiales d'une entreprise au sein d'un même groupe. Un comptable dans ce cadre a plusieurs responsabilités et doit faire preuve de rigueur et de méthode. Voici une présentation générale du rôle de comptable dans un CSP. Gestion des opérations comptables : * Enregistrement des opérations courantes telles que les ventes, achats, paiements, et encaissements. Vérification des factures et des bons de commande. Gestion des écritures comptables et rapprochements bancaires. Production des états financiers : *Préparation des bilans mensuels, trimestriels et annuels. Élaboration des comptes de résultat et des annexes comptables. Suivi des comptes clients et fournisseurs. Gestion de la comptabilité analytique : Contrôle des dépenses et des budgets :
- Type de contrat
-
Intérim - 18 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 13.0 Euros à 16.0 Euros
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Codifier un mandat
- Codifier un titre
- Codifier une facture
- Effectuer le suivi des commandes, la facturation
- Logiciels comptables
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
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