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- Haute-Corse
- Détail de l'offre 186DTWP
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Factotum/Homme d'entretient/Jardinier (H/F) 2B - VENACO
Offre n° 186DTWP
Factotum/Homme d'entretient/Jardinier (H/F)
2B - VENACO - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 janvier 2025
Vous exercez dans un grand domaine de pinède et maquis qui abrite hôtel de 35 chambres - restaurant - parking - piscine - spa et deux plages de rivière. Vous devez maitrisez le jardinage, le taillage, débroussaillage, plantation etc Entretient et propreté quotidiens des espaces extérieurs et intérieurs Travaux peinture, rénovations de toute sorte, réparations Connaissance de base en électricité, plomberie, serrurerie et menuiserie. Savoir utiliser des outils de bricolage et de maintenance courants. Compréhension des systèmes de chauffage, ventilation, climatisation. Capacité à jongler entre des missions variées et à répondre aux priorités du moment. Flexibilité pour s'adapter aux imprévus et aux urgences. Gestion des plannings d'intervention et des priorités. Suivi des stocks et anticipation des besoins. Capacité à intervenir rapidement en cas de panne ou d'incident. Savoir proposer des solutions efficaces aux problèmes rencontrés. Bonnes compétences en communication pour interagir avec les collègues et les prestataires. Sens du service pour répondre aux besoins des employés et garantir leur confort au travail.
- Type de contrat
-
Saisonnier - 7 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Autre
- Salaire
- Salaire brut : smic hotellerie
Profil souhaité
Expérience
- 4 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...Cette compétence est indispensable
- Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages
- Alerter le service de maintenance
- Appliquer des méthodes de lutte intégrée contre les nuisibles
- Argumenter pour obtenir des ressources supplémentaires pour des projets de maintenance
- Assurer la maintenance préventive des installations
- Assurer la sécurité des zones de travail et signaler les dangers potentiels
- Cadre réglementaire environnemental
- Calcul de surface
- Communiquer à l'oral en milieu professionnel
- Contrôler la qualité des installations électriques
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
- Démonter des éléments mobiliers, équipements sportifs, cloisons ou faux-plafonds
- Déposer un revêtement de sol ou mural
- Détecter les dysfonctionnements nécessitant l'intervention d'un intervenant extérieur
- Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité
- Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
- Entretenir des stades, équipements sportifs
- Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
- Entretenir un espace vert
- Entretenir un logement
- Entretien des espaces verts
- Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
- Gérer les stocks de matériel de nettoyage et de maintenance
- Implanter des éléments de sécurité ou de signalisation
- Inspecter régulièrement les structures du bâtiment pour identifier les besoins de réparation
- Lecture de plans et de schémas
- Monter des cloisons ou faux-plafonds
- Monter du mobilier
- Nettoyer les surfaces et les espaces communs
- Plomberie
- Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...)
- Réaliser le montage et la mise en place de protections collectives (écran, sas, paroi, ...)
- Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
- Réaliser, poser des revêtements
- Réparer ou modifier des éléments maçonnés
- Répondre aux attentes d'un client
- Surveiller les systèmes de chauffage et de refroidissement pour garantir leur bon fonctionnement
- Veiller au respect des normes de sécurité
- Électricité
Langue
- Anglais
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire
Employeur
SOCIETE D'EXPLOITATIONS HOTELIERES
1 ou 2 salariés
Mme DRH SERVICE RECRUTEMENT
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