Partager notre expertise avec nos clients et nos candidats, c'est ce que nous faisons depuis plus de 10 ans. TERTIALIS est spécialisé dans le recrutement de profils cadres et non-cadres, en intérim, CDD et CDI. Notre agence, spécialisée dans l'immobilier et le social, recherche pour l'un de ses clients (association) un Assistant-e de Service Social (H/F) en CDI à la clé situé sur Nanterre Ville (92) avec déplacements quotidiens dans le Nord et le Centre des Hauts-de-Seine Contexte Le dispositif accompagne des personnes sans abri souffrant de troubles psychiques sévères, avec ou sans addictions, dans leur accès au logement et la réalisation de leurs projets. Le modèle repose sur un accompagnement individualisé et une approche pluridisciplinaire favorisant le rétablissement et l'inclusion sociale. Missions principales En tant qu'assistant-e de service social, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire et participerez à : Accompagnement global - Accompagner les personnes dans tous les aspects de leur vie quotidienne, en binôme, à domicile ou dans leur environnement proche. - Identifier leurs forces, aptitudes, besoins et difficultés pour co-construire leur parcours. - Soutenir leur rétablissement, autonomie et inclusion sociale, tout en respectant leurs choix. Coordination et suivi - Mobiliser les dispositifs de droit commun et coordonner les actions des partenaires autour des personnes accompagnées. - Assurer la gestion des démarches administratives et l'accès aux droits sociaux et citoyens. - Participer aux réunions d'équipe et aux réflexions collectives pour orienter les pratiques d'accompagnement. Participation aux activités de l'équipe - Contribuer à l'organisation et au bon fonctionnement du service. - Participer au suivi intensif des personnes accueillies (aspects psychiques, somatiques, addictologiques, sociaux). - Assurer des astreintes pour garantir la continuité du service. Profil recherché - Diplôme requis : Diplôme d'État d'Assistant-e de Service Social (DEASS). - Motivation pour le travail de terrain et l'accompagnement de type « aller vers ». - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Sens de l'écoute, du respect des choix des personnes et adhésion à une approche humaniste et citoyenne. - Permis B requis (véhicules de service à disposition) pour vous rendre aux domiciles ou dans leur environnement proche des personnes à accompagner. Avantages - Congés : 25 congés annuels + 18 congés trimestriels. - Remboursements : Abonnement transport en commun (50%), mutuelle employeur (60%), tickets restaurant (valeur 9,25 € pris en charge à 60%). Horaires : Lundi au vendredi, 9h à 17h (1h de pause déjeuner) Rémunération : - Selon la convention collective 66, avec reprise totale de l'ancienneté - Indemnité Laforcade - Indemnisation des astreintes (roulement au sein de l'équipe)