Responsable Technique systèmes électriques électroniques H/F (H/F)

Responsable Technique systèmes électriques électroniques H/F (H/F) 90 - Belfort

Offre n° 186GXFG
Responsable Technique systèmes électriques électroniques H/F (H/F)

90 - Belfort - Localiser avec Mappy

Actualisé le 08 janvier 2025

DYG Energy, située sur le Techn'Hom de Belfort, est une société d'ingénierie, spécialisée dans la conception de systèmes de conversion de puissance et de propulsion électrique à destination des navires et des plateformes pétrolières. En pleine croissance et engagée dans une démarche de forte réduction de l'empreinte carbone de ses clients, DYG Energy s'engage dans une stratégie de diversification vers le domaine terrestre et l'électrification des systèmes de production d'énergie des acteurs de l'industrie lourde. Afin de soutenir son développement, l'entreprise recrute son Responsable Technique - Systèmes électriques et électroniques. Sous l'autorité du Directeur Technique, vous assurez l'interface technique entre le client et nos fournisseurs. Vous rédigez le cahier des charges fonctionnel des systèmes et fixez les délivrables avec le client. Vous analysez les besoins et les contraintes du client, le conseillez et lui proposez les meilleures solutions d'optimisation. Vous apportez des solutions techniques et économiques aux problèmes de vos clients. En tant que Responsable technique projet, vous assurez des campagnes de mesures sur sites, vous coordonnez et réalisez les études électriques et électroniques. Vous coordonnez l'ensemble de la schématique projet et vous réalisez les études de simulation avant mise en œuvre. Vous participez au FAT (Factory Acceptance Test). Pendant la phase d'avant-vente, vous serez en support de notre Technico-commercial. Ingénieur confirmé en électricité ou BTS avec une solide expérience afférente d'au moins 5 à 10 ans, dans le domaine de l'industrie. Doté d'un esprit synthétique, vous aimez évoluer au sein d'un collectif avec dynamisme et engagement. Vous avez de bonnes compétences rédactionnelles et une aisance à communiquer en Anglais. La connaissance des outils SKM, Matlab, PLEXIM serait un plus. Vous aimez trouver des solutions et comprendre les problématiques de nos clients, afin de les accompagner dans la définition de solutions. Déplacement en Europe et à l'International à hauteur de 25% du temps de travail, nécessitant une autorisation à travailler au sein des Pays de l'Union Européenne.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H Autre
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Participation/action
  • Mutuelle
Déplacements
Déplacements : Fréquents Zone internationale

Profil souhaité

Expérience

  • 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Formations

  • Bac+2 ou équivalents électricité Cette formation est indispensable
  • Bac+5 et plus ou équivalents électricité Cette formation est indispensable

Compétences

  • Concevoir et gérer un projetCette compétence est indispensable
  • Déterminer des axes d'évolution technologiquesCette compétence est indispensable
  • Identifier les contraintes d'un projetCette compétence est indispensable
  • Élaborer des propositions techniquesCette compétence est indispensable
  • Actualiser régulièrement ses connaissances
  • Collecter et analyser des données, des informations
  • Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation 
  • Créer, concevoir de nouveaux produits ou des améliorations produits
  • Définir la stratégie financière d'une structure
  • Développer et gérer des relations interpersonnelles
  • Favoriser un environnement de travail collaboratif
  • Gérer la documentation technique des projets
  • Maîtriser les caractéristiques d'un produit ou d'un matériau
  • Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
  • Normes qualité
  • Organiser et développer son réseau professionnel
  • Organiser et planifier une activité
  • Parler une ou plusieurs langues étrangères
  • Prendre la parole en public
  • Procéder à des tests, expérimentations
  • Procédés de fabrication ou d'industrialisation
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • Relayer de l'information
  • Rendre compte de son activité
  • Réaliser une veille technique ou technologique pour anticiper les évolutions
  • Réaliser une étude d'opportunité et de faisabilité technique et économique
  • Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
  • Structurer, synthétiser des informations
  • Techniques commerciales
  • Traduire les demandes de l'entreprise en solutions techniques
  • Travailler en groupe, en réseau
  • Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action

Langue

  • AnglaisCette langue est indispensable

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Prendre des initiatives et être force de proposition
  • Travailler en équipe

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

RH PARTNERS

1 ou 2 salariés

Mme Christelle SORIA CLERC

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