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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée CMP et CATTP 75009 (H/F) 75 - PARIS 09
Offre n° 186HFQT
Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée CMP et CATTP 75009 (H/F)
75 - PARIS 09 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 janvier 2025
Lieux de travail : CMP 20 rue de la tour d'Auvergne 75009 Paris et CATTP 5 rue Clauzel 75009 Paris Organisation de travail : 0,50 ETP CMP / 0,50 ETP CATTP adolescents DESCRIPTION DU POSTE ET DU PÔLE : Le Pôle I03 est un service de pédopsychiatrie sectorisé sur le 8ème, 9ème et 10ème arrondissements de Paris. Il comprend 3 CMP, 1 CMP et équipe mobile périnatalité et petite enfance, 1 CATTP adolescents, 1 CATTP 3/8 ans, un service d'Accueil Familial Thérapeutique et une unité d'hospitalisation parents bébés. L'équipe sociale est composée d'un cadre socio-éducatif, de 6 assistants de service social, de 2 éducateurs de jeunes enfants et de 7 éducateurs spécialisés (H/M) ; Le poste d'éducateur spécialisé est réparti sur deux unités fonctionnelles au sein du pôle 75I03 : le CMP du 9ème arrondissement et le CATTP intersectoriel qui accueille les adolescents du 8ème, 9ème et 10ème arrondissements, sur indication de leur lieu de soins respectifs. Les missions des éducateurs spécialisés dans ces services de soins : L'éducateur spécialisé fait partie de l'équipe pluridisciplinaire et assure un accompagnement éducatif global. En lien avec l'équipe, il contribue à l'élaboration du projet thérapeutique en prenant en compte les conséquences de la pathologie et/ou du handicap psychique sur l'environnement social, familial et professionnel. - Eduquer et accompagner, sous l'angle médico socio-éducatif des enfants/jeunes présentant des troubles psychiques. - Participer aux réunions cliniques et institutionnelles au CMP et au CATTP. - Collaborer avec les partenaires des champs sanitaire, médico-social et social et de la protection de l'enfance dans le respect du secret professionnel. Activités principales au CMP : - Elaborer en équipe pluridisciplinaire, mettre en œuvre, animer, évaluer et réajuster les médiations éducatives à visée thérapeutique, - Organiser des activités individuelles ou de groupe avec pour objectif de préserver et/ou de restaurer l'autonomie ainsi que de favoriser la socialisation des jeunes patients, - Etablir une relation éducative avec les parents dont les enfants sont suivis au CMP, - Accompagner les sorties extérieures avec les jeunes patients dans une visée éducative, - Participer aux réunions cliniques, institutionnelles et de synthèse, - Tracer les informations de son domaine de compétence dans le dossier informatisé du patient - Participer aux réunions partenariales (écoles, PMI ...) Activités principales au CATTP : - Contribuer, avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire, au projet thérapeutique du jeune en lien avec son lieu de soins, - Concevoir, conduire et coordonner des projets avec des adolescents présentant des déficiences physiques, psychiques et mentales. - Proposer en cohérence avec le projet thérapeutique des jeunes, des actions afin de développer leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion, - Participer et organiser des groupes et/ou séjours thérapeutiques - Participer aux réunions cliniques, institutionnelles et de synthèse, - Tracer les informations de son domaine de compétence dans le dossier informatisé du patient, - Participer à l'animation et au développement du partenariat et du réseau. PROFIL Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé exigé (DEES), Salaire selon la grille de la FPH (+ prime SEGUR) + prime de service pour les agents stagiaires et titulaires.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 37H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2345.0 Euros à 2740.0 Euros sur 12.0 mois
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents éducateur spécialisé - DEES Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
- Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
- Organiser le travail d'une équipe
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Entreprise
CENTRE HOSPITALIER SAINTE ANNE
2000 à 4999 salariés
Mme Noémie SCHOEBEL
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