Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l'AGENT TECHNIQUE POLYVALENT H/F conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. - Informer le responsable des services techniques d'un problème particulier lié à la réalisation d'une intervention - Rendre compte de son activité - Repérer son niveau d'intervention et agir ou non avec autonomie - Renseigner et diffuser une information auprès des usagers - Identifier la demande de l'usager et l'orienter vers l'interlocuteur compétent - Repérer et signaler les dégradations de la voirie ou des bâtiments - Exécuter les travaux de chaussée, terrassements, déblaiements et travaux divers nécessaires à la bonne tenue du domaine public routier - Entretenir et nettoyer des espaces et voies publics - Entretenir en fonction des spécificités biologiques et paysagères de la commune (arrosage des espaces verts, tonte des surfaces.) - Effectuer les plantations - Tailler et entretenir des haies et des arbres - Signaler et effectuer les travaux courants d'entretien et de maintenance des bâtiments (maçonnerie, platerie, peinture, plomberie.) - Nettoyer, entretenir et ranger les outils, équipements et matériels après usage - Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits - Alerter sur les risques, la vétusté, le dysfonctionnement d'un matériel, d'un engin. Missions / conditions d'exercice : Entretien de la voirie communale Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments Entretien courant des matériels et engins Relations aux élues et élus Relations aux usagers Application des règles de santé et de sécurité au travail Application des règles de sécurité des usagers Profils recherchés : -Capacités à travailler seul/e ou au sein d'une équipe réduite -Déplacements permanents sur les sites d'intervention -Horaires éventuellement irréguliers selon saison -Port de vêtements professionnels adaptés -Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, -Contacts avec les élus -Relations avec l'ensemble des agents de la commune -Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés Contact et modalités de candidature : Contact : Guillaume ROUSSET Dgs au 06 07 30 70 70 Dossier de candidature incluant CV ET lettre de candidature à : M. le Maire, Mairie - BP17 - 7 Place François Mitterrand 43 250 SAINTE FLORINE ou par mail à dgs@sainte-florine.fr Poste ouvert aux contractuels Grade(s) recherché(s) de la Fonction Publique : Adjoint technique ou Agent de maîtrise Date limite de candidature : 14/02/2025, prise de poste au 01/03/25