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- Détail de l'offre 186JGLQ
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Coordinateur/Coordinatrice viticole (H/F) 21 - CORPEAU
Offre n° 186JGLQ
Coordinateur/Coordinatrice viticole (H/F)
21 - CORPEAU - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 janvier 2025
Vous aurez en charge le suivi traçabilité et planification: -des travaux manuels -des travaux mécaniques -des traitements phytosanitaires -des heures des salariés permanents -des déclarations des embauches TESA ainsi que l'établissement des fiches de payes -du parc matériel -du parc véhicule Responsabilité du suivi et mise à jour de la réglementation lié à l'entreprise. Participation aux travaux de vendanges et aux différents travaux de l'entreprise, possible. Profil souhaité: dynamique, bon relationnel avec la clientèle, connaissance informatique indispensable, permis B, C serait un plus, Formation Bac Pro minimum ou justifier d'expérience dans un poste similaire. Poste 35 heures, possibilité 32 heures (lundi, mardi jeudi et vendredi) 13ieme mois et prime objectif salaire à définir selon profil poste à pourvoir de suite.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Primes
- salaire à définir
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accueillir, orienter, renseigner un publicCette compétence est indispensable
- Classer des documentsCette compétence est indispensable
- Démarche qualitéCette compétence est indispensable
- Effectuer le suivi des commandes, la facturationCette compétence est indispensable
- Imprimer des documents techniquesCette compétence est indispensable
- Logiciels comptablesCette compétence est indispensable
- Mettre à jour un dossier, une base de donnéesCette compétence est indispensable
- Méthode de classement et d'archivageCette compétence est indispensable
- Relayer de l'informationCette compétence est indispensable
- Réaliser la gestion administrative du personnelCette compétence est indispensable
- Réaliser une recherche documentaireCette compétence est indispensable
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
- Techniques de communication orales, écrites et numériquesCette compétence est indispensable
- Techniques de numérisationCette compétence est indispensable
- Techniques de prise de notesCette compétence est indispensable
- Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable
- Élaborer des tableaux de bordCette compétence est indispensable
- Organiser des réunions et des visites de chantier
- Réaliser une visite de chantier
Langue
- Français
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Faire preuve de curiosité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités de soutien aux cultures
Employeur
SEBASTIEN TAILLARDAT
10 à 19 salariés
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