Comptable

Comptable 59 - LILLE

Offre n° 186KQLV
Comptable

59 - LILLE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 09 janvier 2025
Entreprise handi-bienveillante

Type d'emploi : CDI temps plein Salaire : 1944.82 euros brut/mois sur 13 mois soit 25282.66 /an + Indemnité d'appui à l'accompagnement social 35 h semaine 5 jours semaine, plage horaire 8h- 18 Sous la responsabilité de la direction - Vous gérez en autonomie, la comptabilité d'une association (FJT) 418 places d'hébergement. De la saisie à la préparation du bilan Suivis comptabilité générale, clients(résidents) et fournisseurs, enregistrement des paiements clients, des caisses des services accueils et éducatifs, des règlements fournisseurs, effectuer les rapprochements bancaires. - Préparation du bilan avec communication à l'expert-comptable et au commissaire aux comptes. - Rapprochement entre la facturation et la comptabilité clients. - Tenir le tableau de bord des éléments de paie mensuel à transmettre au cabinet comptable, gestion des absences, maladie, planning. - Gestion de différentes caisses Vous êtes amené à tenir l'accueil, ponctuellement, comme tout salarié de l'association. Vous avez un esprit de synthèse et d 'analyse. Vous savez faire preuve de rigueur, d'organisation, de discrétion. Vous avez des notions de paie (social) Logiciels utilisés : Cador, Ceri foyer, Excel

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2126.0 Euros à 2127.0 Euros sur 13.0 mois
  • Chèque repas
  • Mutuelle
Déplacements
Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Codifier une factureCette compétence est indispensable
  • Comptabilité bancaireCette compétence est indispensable
  • Comptabilité clientCette compétence est indispensable
  • Comptabilité fournisseursCette compétence est indispensable
  • Comptabilité généraleCette compétence est indispensable
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturationCette compétence est indispensable
  • Gestion comptableCette compétence est indispensable
  • Logiciels comptablesCette compétence est indispensable
  • Préparer les éléments constitutifs de la paieCette compétence est indispensable
  • Réaliser des opérations comptablesCette compétence est indispensable
  • Réviser une procédure comptableCette compétence est indispensable
  • Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable
  • Établir un état de rapprochement bancaireCette compétence est indispensable
  • Codifier un mandat
  • Codifier un titre
  • Enregistrer les recettes d'une entreprise

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Autres hébergements

Employeur

MAISON ACCUEIL DU TRAVAILLEUR

10 à 19 salariés

M. OLIVIER DEVOS

Cette entreprise participe à l’initiative “entreprise handi-bienveillante”. Pour en savoir plus, consulter les raisons de cette initiative

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