Auxiliaire de vie (H/F)

Auxiliaire de vie (H/F) 2B - LURI

Offre n° 186KWRM
Auxiliaire de vie (H/F)

2B - LURI - Localiser avec Mappy

Actualisé le 10 janvier 2025

Pour vous même ou une personne de votre entourage, sachez que KALLISERVICES, dans le cadre de son développement, dans la Région de LURI (CAP CORSE), recherche un/e Aide à Domicile, Auxiliaire de vie, ou AMP (H/F) Que vous soyez actif(ve) ou retraité(e) et souhaitez intégrer une Entreprise à dimension humaine, pour intervenir auprès de personnes en perte d'autonomie, afin de leur assurer un maintien à domicile dans la plus grande sécurité et humanité. Pour ce faire, Kalliservices propose un contrat adapté aux compétences et disponibilités de chacun. En assurant un encadrement bienveillant et un accompagnement au quotidien. Ainsi que les formations nécessaires. La rémunération est adaptable aux compétences et expériences acquises. D'autres avantages seront détaillés lors de l'entretien. Vous pouvez contacter la Responsable de Secteur Gaelle BERNARDINI au 06 28 67 42 75, ou Jean Pierre GRAVINI au 06 68 86 08 18

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H Au domicile d’un particulier
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1820.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
  • Mutuelle
Déplacements
Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Accompagner des personnes à mobilité réduite lors de déplacementsCette compétence est indispensable
  • Accompagner le développement de l'autonomie d'une personneCette compétence est indispensable
  • Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
  • Accompagner une personne lors d'un déplacementCette compétence est indispensable
  • Aider une personne à s'habillerCette compétence est indispensable
  • Caractéristiques des produits de nettoyageCette compétence est indispensable
  • Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
  • Connaissance des dispositifs de téléassistanceCette compétence est indispensable
  • Effectuer les courses d'une personneCette compétence est indispensable
  • Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennesCette compétence est indispensable
  • Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
  • Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
  • Habillage / déshabillage du patientCette compétence est indispensable
  • Informer la personne des anomalies constatées sur les appareils ou mobiliersCette compétence est indispensable
  • Préparer des repas équilibrés en respectant les régimes spécifiquesCette compétence est indispensable
  • Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couvertsCette compétence est indispensable
  • Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
  • Prévention des chutesCette compétence est indispensable
  • Respecter la confidentialité des informationsCette compétence est indispensable
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologieCette compétence est indispensable
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)Cette compétence est indispensable
  • Surveiller l'état de santé d'une personneCette compétence est indispensable
  • Veiller à l'hygiène corporelle des personnesCette compétence est indispensable
  • Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicaleCette compétence est indispensable
  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • Concevoir et mettre en oeuvre des activités d'acquisition ou de maintien de l'autonomie et de la vie sociale
  • Faciliter la résolution de questions et démarches administratives
  • Gestion de comportements difficiles
  • Gérer une situation d'urgence
  • Proposer et animer des activités de loisirs adaptés pour favoriser le développement personnel
  • Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne

Permis

  • A - Moto
  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Avoir le sens du service
  • Faire preuve de réactivité
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires

  • Qualification : Ouvrier spécialisé
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

KALLISERVICES

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Site internet
http://www.kalliservices.com

M. Jean-Pierre GRAVINI

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