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Surveillant / Surveillante de nuit h/f 52 - ST DIZIER
Offre n° 186LCKZ
Surveillant / Surveillante de nuit h/f
52 - ST DIZIER - Localiser avec Mappy
Publié le 10 janvier 2025
PROFIL CQP Agent de prévention et de sécurité ou SSIAP1 apprécié Débutant accepté MISSIONS Le/la surveillant/e de nuit intervient dans le cadre du foyer d'hébergement du RELAIS 52. Sa mission générale est la prise en charge des publics en difficulté accueillis sur les différents dispositifs de l'Association en vue de leur accès à l'autonomie : - Veilleur à la sécurité des personnes et des locaux de l'association Effectuer, entre 22 h et 7h, une ronde par heure, à l'intérieur et à l'extérieur du bâtiment. Vérifier que les différentes ouvertures vers l'extérieur (portes, fenêtres) soient bien fermées Interdire l'accès aux personnes étrangères à la structure Appliquer les protocoles à suivre en cas d'incendie ou d'évacuation Connaître et utiliser les différents numéros d'appels d'urgence en fonction de la situation (cadre d'astreinte, SAMU, gendarmerie ) et avertir, en temps et heure, le cadre d'astreinte de toute situation mettant en danger la sécurité des personnes et des biens. - Veiller à l'hygiène et à l'entretien des locaux - Veiller au bon fonctionnement de la structure - Veiller à l'accueil et à l'accompagnement de toutes personnes hébergées COMPETENCES - Faire preuve de sang-froid et d'autonomie - Avoir des capacités d'adaptation - Avoir un grand sens de l'écoute - Faire preuve de disponibilité et de patience - Respecter chaque personne accueillie dans sa singularité (culture, religion, identité sexuelle, etc) et le secret professionnel. - Adaptabilité - Avoir le souci de travailler sa pratique professionnelle (formations individuelles et collectives, lectures, abonnement ) - Transmettre diverses observations et rendre compte par écrit - Faire preuve de discrétion et de confidentialité (obligation du secret professionnel) - Utiliser l'ensemble des outils mis en oeuvre par la hiérarchie et respecter les consignes de reporting (fiches hebdomadaires, ordre de missions ) - Veiller à ce que toute transmission écrite, à destination de partenaires, soit au préalable, validée par la hiérarchie.
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
Travail le week-end et jours fériés - Salaire
- Salaire brut : selon accords de branche+prime SEGUR
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté - Expérience dans le social souhaitée
Formation
- CAP, BEP et équivalents SSIAP - CQP ET SSIAP 1 Cette formation est indispensable
Compétences
- Capacités rédactionnelles nécéssairesCette compétence est indispensable
- Grand sens de l'écouteCette compétence est indispensable
- Respecter la personne dans sa singularitéCette compétence est indispensable
- Contrôler l'accès et la circulation des personnes
- Relayer de l'information
- Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- S'adapter aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Employeur
RELAIS 52
10 à 19 salariés
M. BERTRAND HOPFNER
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