Le poste Vous aurez pour mission : Finalité et Enjeux : Sous la responsabilité directe de la directrice, vous définissez et garantissez l'application des protocoles de soin et d'hygiène et assurez la fonction de référent santé. Fonctions et responsabilités : Garantir la qualité sanitaire de l'accueil des enfants et le respect des protocoles médicaux ( soins, hygiène, repas.) Mettre en place et suivre l'application des protocoles Proposer et coordonner la mise en place du projet pédagogique de la structure Assurer l'intégration des enfants au sein de la collectivité Accueillir les parents et assurer les transmissions Assurer les activités éducatives, et d'éveil Participer à la vie quotidienne de l'enfant Participer à la fonction de continuité de direction. CDD remplacement à temps plein à pourvoir dès que possible, Rémunération indicative : 2 160.59 € brut mensuel soit indice 305 CCN ECLAT 25K€ annuel, Avantages salariés association : CSE, mutuelle Prime familiale conventionnelle Reprise ancienneté association/animation ou économie sociale et solidaire ou poste de même nature Profil recherché Profil recherché FORMATION : Diplôme d'Infirmier obligatoire QUALITÉS : Responsable Esprit d'équipe Curieux Rigoureux Sens de l'écoute Dynamique Être force de proposition au sein de l'équipe EXPÉRIENCE : Expérience souhaitée mais sans obligation