Mission: Organiser, animer et contrôler le travail des équipes techniques en charge de l'entretien, de la maintenance et des travaux Principales activités: - Etablir le diagnostic des travaux à effectuer, évaluer les coûts et proposer les modalités d'intervention au décideur - Etablir les devis ou les faire établir - Arrêter le planning des interventions successives et organiser les équipes - Possibilité d'assurer des interventions directes - Veiller au respect des consignes de sécurité - Contrôler et suivre l'avancement des travaux planifiés - Apporter une aide technique au contrôle général des travaux et à la réception des ouvrages exécutés par les personnels ou par des tiers -Rédiger les comptes rendus des travaux réalisés et établir les dossiers sur les ouvrages exécutés, à destination de l'unité de gestion - Mettre à jour les documents techniques relatifs aux travaux réalisés -Participer à la définition technique des produits - Déterminer les besoins et préparer les commandes - Transmettre les éléments de facturation -Assurer les relations avec les entreprises extérieures lors de leurs interventions Conditions de recrutement: - Motif du recrutement: poste vacant - Poste en CDD à pourvoir dès le 20 janvier 2025 Profil Compétences attendues - Connaissance des métiers du bâtiment et de la maintenance, - Expérience professionnelle reconnue dans un des métiers du ressort du service technique, - Connaissance des produits, matériaux, outils, matériels et machines utilisés par les différents corps de métiers existants, - Connaissance des normes techniques du bâtiment et de leurs évolutions, - Connaissance des règles de sécurité et de sécurité incendie en vigueur, - Connaissance des dispositifs d'économie d'énergie, - Connaissance des méthodes de direction et d'animation d'une équipe, - Maîtrise de l'organisation du travail et des méthodes de planification, - Connaissance des règles de gestion des personnels ouvriers, - Notion de comptabilité et des règles des marchés publics, - Notion de secourisme, - Capacité à utiliser un programme informatique Formations: Direction et animation d'une équipe, - Marchés publics, - Comptabilité, Informatique, - Hygiène, santé et sécurité au travail. - Utilisation des EPI, - Habilitation électrique. Savoir-être : - Rigueur, Fiabilité, Sens de l'organisation ; - Sens de l'animation, capacité à motiver un groupe ; - Sens relationnel ; - Capacité à rendre compte à la hiérarchie et à se positionner dans un - organigramme.