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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (H/F) 81 - PUYGOUZON
Offre n° 186NRMY
Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (H/F)
81 - PUYGOUZON - Localiser avec Mappy
Publié le 13 janvier 2025
Finalités du Poste : Mettre en œuvre des dispositifs d'aide sociale afin de favoriser l'insertion sociale ou de prévenir l'exclusion de personnes généralement en difficulté -Accompagnement et orientation des familles bénéficiaires de l'activité sur les questions de la vie quotidienne. -Accompagnement éducatif budgétaire. -Soutien à l'accès aux droits -Développement de ou des actions proposées. Activités principales Accompagnement des individus et des familles dans leur démarches administratives, Accompagnement dans l'insertion sociale et professionnelle, Aide à l'habitat, au logement des familles, Médiation familiale, conseils aux familles, action médico-sociale, Aide aux démarches et soutien aux personnes en difficulté, Mettre en œuvre et animer des actions collectives, Création et entretien de liens avec les réseaux sociaux et institutionnels. Travail en équipe au sein de la fédération : travail en lien avec le reste de l'équipe et la direction de la fédération. Relation hiérarchique : Sous l'autorité du pôle de direction de la fédération (Administrateurs fédéraux, Directrice) Relations fonctionnelles : INTERNE : équipe salariale et bénévole fédéral EXTERNE : partenaires sociaux et financiers, particuliers (public) Conditions et moyens d'exercice Il/elle exerce son activité au siège de la fédération avec : -Travail en déplacement sur tout le territoire tarnais (indemnité kilométriques, mise à disposition d'un véhicule et ses conditions.) -Travail au domicile des bénéficiaires, -Travail en journée, parfois en soirée (du lundi au vendredi selon planning établi en accord avec la direction)
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2280.00 Euros sur 12 mois
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents action sociale - DE de CESF exigé Cette formation est indispensable
Compétences
- Orienter une personne vers des partenaires relaisCette compétence est indispensable
- Outils multimédiasCette compétence est indispensable
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelierCette compétence est indispensable
- Utilisation des réseaux multimédias, internetCette compétence est indispensable
- Veille technologiqueCette compétence est indispensable
- Évaluer régulièrement les besoins de la personneCette compétence est indispensable
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Construire et maintenir des relations professionnelles durables
- Gérer une situation conflictuelle
- Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
- Sensibiliser un public
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
FAMILLES RURALES FEDERATION 81
10 à 19 salariés
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