La commune cherche à recruter une personne pour animer ce tiers-lieu et en a profité pour se réorganiser afin de proposer un poste à temps complet cohérent, chargé de communication et d'animation du tiers-lieu. ACTIVITES PRINCIPALES Communication Assurer le suivi de la stratégie communication de la commune Tenir à jour le site internet et les réseaux sociaux de la commune (Facebook, Intramuros actuellement, développement possible), avec veille et suivi des usages Prendre en charge le processus d'élaboration du bulletin municipal en lien avec les élus Concevoir des supports de communication (affiches, textes, livret d'accueil etc) Tiers-lieu Assurer l'animation de la gouvernance - Animer le comité de programmation (invitations, ordre du jour, compte-rendu, proposition de programmes en lien avec la ligne décidée par le comité de programmation) - Préparer le comité de pilotage et assurer son secrétariat (invitations, ordre du jour, compte-rendu) Mettre en œuvre la programmation Fédérer les acteurs et habitants de la commune autour du tiers lieu (communication, animation du collectif de bénévoles, proposition d'événements.) Développer le réseau des partenaires locaux Assurer la communication du tiers-lieu (presse, papier, digital) Gérer le planning des événements et assurer l'accueil des intervenants/professionnels/collectifs programmés Assurer la tenue de quelques événements par an Locatifs touristiques Développer l'usage des 2 locatifs (page internet, lien avec l'office du tourisme.) et assurer le suivi des réservations Accueil général du public (1 samedi / 3 ou 4) Connaissances de base Logiciels graphiques (Canva, illustrator, In Design, Photoshop.) Logiciels bureautiques (Word, Excel, Outlook.) Administration web (site internet, applications.) Compétences requises pour remplir les activités liées au poste Capacité rédactionnelle Aisance créative Comportements professionnels Aptitude relationnelle avec tout type de public Bonne connaissance des réseaux locaux (ESS, collectifs, entreprises.) Prise d'initiative Capacité d'adaptation et d'organisation Environnement du poste : 36h semaine (6 RTT), réunions en soirée, samedis travaillés Déplacements à prévoir (véhicule personnel, frais pris en charge)