Au sein de notre siège social basé au cœur de la ville de Saint-Etienne (42), nous recrutons un-e Gestionnaire de Paie en CDI, rattaché(e) à la Responsable du Service Paie. Le Gestionnaire de paie aura pour missions de : * Réaliser des activités administratives et/ou techniques diverses en lien avec la paie : collecte, saisie et contrôle de l'ensemble des éléments nécessaires à la réalisation des paies, gestion des adhésions et dispenses mutuelle, saisies sur salaire, attestations de salaire, classement et archivage, réalisation des travaux post-paie (DSN, déclarations aux organismes, documents liés à la fin d'un contrat, etc.) * Assister le ou la responsable du service dans l'accomplissement de sa mission et assure le cas échéant, une délégation du ou de la responsable sur des tâches définies. * Assurer l'accueil téléphonique de la Hotline Paie ou de la ligne dédiée aux arrêts de travail. * Etablir les demandes d'avenant en cas de temps partiel thérapeutique ou d'invalidité. Missions transverses : * Effectuer son action en cohérence avec l'ensemble des autres acteurs du service ou de l'entité. * Coordonner son action au regard des règles et procédures préétablies et s'adapter aux situations. * Rendre compte selon les procédures mises en place. Nos petits + qui font plaisir * Salaire à partir de 2 094.51€ brut mensuel * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * 23 jours de RTT * Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 % sur un poste similaire * Horaires variables * Accord de télétravail en vigueur (1 jour par semaine) * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) Les indispensables pour occuper le poste de gestionnaire de paie : * Expérience souhaitée d'au moins 2 à 3 ans sur un poste similaire * Etre titulaire d'une formation de Gestionnaire de Paie * La connaissance du logiciel de paie ATENA serait un plus * Maîtriser les outils bureautiques et plus particulièrement Excel * Maitriser les règles légales et conventionnelles impactant la paie * Savoir s'adapter à différents interlocuteurs * S'organiser et prioriser * S'autocontrôler * Traiter et transmettre l'information Les qualités requises : * Curieux et dynamique, vous avez l'esprit d'analyse et le goût du travail en équipe. * Rigoureux, vous savez appliquer les procédures, tout en sachant faire preuve d'initiative. * Respect de la confidentialité