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TECHNICIEN SUPERIEUR DE MAINTENANCE ELECTRIQUE F/H 42 - Châteauneuf
Offre n° 186QHZX
TECHNICIEN SUPERIEUR DE MAINTENANCE ELECTRIQUE F/H
42 - Châteauneuf - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 janvier 2025
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Sidérurgie et basé à CHATEAUNEUF (42800) un Technicien de Maintenance GEII (F/H). Rattaché(e) au Responsable Maintenance et travaux neufs électrique et en collaboration étroite avec son homologue mécanicien, nous recherchons en CDI 2 Techniciens Supérieurs de Maintenance Electrique (H/F) intervenant sur le secteur Laminage. Au sein du service maintenance composé de 50 collaborateurs, il/elle intervient en autonomie dans un atelier composé d'un four électrique de 30 MVA, d'une métallurgie secondaire, de ponts roulants (de classe sidérurgique de 170 tonnes), et d'un laminoir. Dans ce contexte, vous serez chargé de : - Piloter, dans le respect des règles de sécurité, l'exécution des travaux par le personnel Industeel ou les sociétés co-traitantes pour un budget annuel de 500 k€ - Analyser les pannes, identifier les modes de défaillance, alimenter le plan de maintenance préventive et aider à rédiger les leçons ponctuelles de dysfonctionnement - Préparer les arrêts techniques (été, hiver) durant lesquels sont menés les travaux les plus complexes (rédaction de plans de prévention, cahiers des charges techniques, choix des fournisseurs avec les achats, coordination sécurité.) pour une vingtaine de prestataires - Apporter une expertise technique dans son domaine de spécialisation et assurer les formations dans son domaine de compétence - Animer ou participer à des groupes de travail pluri disciplinaires (électro, méca, production, qualité.) - Assurer le suivi du plan d'actions sécurité et techniques (Plan de maintenance) de sa zone Profil : BAC +2 / 3 à dominante électrique, automatisme ou instrumentation (de type GE2i.) Utilisation des logiciels et outils de communication (SAP, PRISME, outils bureautiques) Anglais : lire des documents simples et comprendre le vocabulaire technique Avoir le sens de l'organisation et du travail en équipe, des capacités rédactionnelles, être force de proposition et s'impliquer Avoir la faculté de se former/s'autoformer sur les évolutions techniques Esprit d'analyse Résolution de problèmes Collaboration en équipe Communication claire et efficace Adaptabilité Le poste est à pourvoir à partir du 06 janvier 2025. Vous travaillerez à temps plein en journée. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et innovante, au cœur d'un secteur d'activité passionnant et en constante évolution ! LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 44000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
ADECCO
6 à 9 salariés
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape. Mme STEPHANIE GRIMALDI
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