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Technicien itinérant / Technicienne itinérante de maintenance Service Après-Vente (SAV) 72 - Milesse
Offre n° 186RTSF
Technicien itinérant / Technicienne itinérante de maintenance Service Après-Vente (SAV)
72 - Milesse - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 janvier 2025
Vous avez toujours rêvé de travailler pour une entreprise de dimension internationale, mais avec un ancrage local datant de plus de 30 ans ! Vous aimez évoluer dans les environnements de hautes technologies, et à la pointe de la performance industrielle ! Alors rejoignez-nous en tant que technicien SAV itinérant H/F ! Je suis Carine RUFFIER, consultante en recrutement pour le MERCATO DE L'EMPLOI, et je suis à votre disposition pour vous mettre en relation avec cette entreprise À PROPOS DE NOTRE CLIENT Notre Client est un important distributeur de machines-outils HAAS en pleine croissance et recherche pour poursuivre le développement de ses activités, un technicien service après-vente H/F qualifié. Vous intégrerez une entreprise solide offrant de réelles opportunités de développement personnel, et bénéficiant d'une très bonne image, et de références. Vous bénéficierez d'une grande autonomie, et de soutien d'équipes professionnelles et expérimentées (Direction, service commercial, service technique, staff administratif .) DESCRIPTIF DU POSTE Avec l'accompagnement et l'appui du responsable du service technique, vous aurez pour mission de : - Participer à la mise en service des machines-outils et assurer la formation des opérateurs machines. - Participer aux interventions chez le client que ce soit dans le cadre du SAV (Dépannage et diagnostic machines) et/ou de la maintenance préventive - Participer à la gestion des appels clients et garantir au respect des délais d'intervention SAV et de maintenance. - Maintenir une prestation de qualité et optimiser le traitement des interventions. - Appliquer et faire évoluer les procédures qualité de service clientèle. - Renseigner les supports de suivi d'activité et de performance. - CDI à temps complet à pourvoir dès que possible o Salaire : entre 30 et 45 K€ brut annuel selon profil (formation + expérience) o Prime annuel sur objectif 5 K€ brut o Statut cadre (Forfait jours) o Voiture de service o Ordinateur et téléphone portable o Prise en charge des frais o Prise en charge de la mutuelle à 50% o Lieu de travail : Rattachement au site de La Milesse (72) et interventions sur les départements 09. 31. 32. 65, 81 et 82 (lieu d'habitation souhaité sur cette zone) - Les petits + : o Entreprise de dimension internationale avec un ancrage local o Forte notoriété o Intégration, formation et accompagnement sur mesure o Management bienveillant o Dimension humaine de l'entreprise o Secteur d'activité en forte croissance PROFIL RECHERCHÉ - De formation technique Bac +2 minimum (BTS Electrotechnique idéalement) - Première expérience minimum de 1 à 2 ans - D'un très bon niveau en mécanique, électrique, commande numérique, hydraulique, pneumatique et électrotechnique vous êtes reconnu pour votre capacité d'organisation et votre esprit d'analyse - Vous savez aussi développer un relationnel avec vos interlocuteurs et travailler en équipe. - Esprit d'équipe et bienveillance
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- CAP, BEP et équivalents
- Bac+2 ou équivalents composant électronique
Compétences
- Accompagner les clients et utilisateurs dans la prise en main de l'équipementCette compétence est indispensable
- Analyser, exploiter, structurer des donnéesCette compétence est indispensable
- AutomatismeCette compétence est indispensable
- Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitationCette compétence est indispensable
- Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance)Cette compétence est indispensable
- Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestationCette compétence est indispensable
- Identifier les composants et les pièces défectueusesCette compétence est indispensable
- Interprétation de données de tests électroniquesCette compétence est indispensable
- Lire et exploiter un plan, un schémaCette compétence est indispensable
- Monter et régler une installation, une machineCette compétence est indispensable
- Optimiser un processus industrielCette compétence est indispensable
- Organiser et programmer les activités et opérations de maintenanceCette compétence est indispensable
- PneumatiqueCette compétence est indispensable
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnellesCette compétence est indispensable
- Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitationCette compétence est indispensable
- Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnementCette compétence est indispensable
- Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctivesCette compétence est indispensable
- Réparer un équipement, une machine, une installationCette compétence est indispensable
- Vérifier et maintenir l'état de l'équipementCette compétence est indispensable
- ÉlectricitéCette compétence est indispensable
- ÉlectromécaniqueCette compétence est indispensable
- Alerter, demander un appui ou un arbitrage
- Installation de systèmes hydrauliques
- Renseigner, mettre à jour une documentation technique
Langue
- Espagnol
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil en relations publiques et communication
Employeur
RUFFIER CARINE
Mme carine ruffier
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