Nous recherchons un Assistant Médical - Gestionnaire Administratif (F/H) en CDD à temps plein au service Contrôle Médical sur notre site de Valence. Poste à pourvoir du 01 février 2025 au 30 avril 2025. Vous exercerez au sein du Service du Contrôle Médical de la Caisse de la MSA Ardèche Drôme Loire dont les objectifs sont de garantir la juste utilisation des ressources, de renforcer la pertinence des soins, l'accès aux soins et de développer la prévention conformément à la stratégie nationale de santé et au plan de gestion du risque. Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de médecins, dentiste infirmières et personnels administratifs. Vous contribuerez à la réalisation des missions du Service du Contrôle Médical et, plus particulièrement, à : - Assurer la gestion et le suivi administratif des actions liées à l'expertise médico-sociale individuelle ; - Vérifier la recevabilité des demandes, préparer les dossiers, dont les avis, en fonction des directives et procédures, assurer la saisie informatique de l'avis dans l'applicatif dédié ; - Assurer l'interface avec l'équipe médicale, organiser les rencontres avec les professionnels de santé (prise de rendez-vous et préparation des dossiers), saisir de façon informatique le suivi de chaque rendez-vous ; - Réaliser le traitement des dossiers confiés et procéder aux saisies informatiques ; - Participer à la polyvalence des tâches du service : travaux généraux, frappe des rapports IPP, classement, préparation et édition des convocations, tri du courrier. ; - Assurer la relation avec les adhérents (et/ou les tiers) en les renseignant ; - Répondre aux demandes d'information émanant des autres services dans le cadre de son activité et des délégations données. - Vous bénéficierez d'une formation initiale dès votre prise de fonction. Des déplacements sur le territoire de la MSA Ardèche Drôme Loire sont à prévoir. Nous vous proposons : - CDD à temps plein 35 heures hebdomadaires ; - Résidence Administratrice : Valence ; - Une formation à votre prise de poste ; - Un système de plages horaires flexibles pour vous permettre de concilier vie professionnelle et vie personnelle ; - Une rémunération mensuelle brute de 1 801,80 euros ; - Un 13ème mois ; - Une prime d'intéressement ; - Le bénéfice de titres restaurants d'une valeur de 10 euros ; - La prise en charge à 100% des frais de transports publics ; - Une mutuelle et un dispositif de prévoyance ; Formation requise : Niveau Bac +2 Assistant(e) Médical(e), ou BTS SP3S ou expérience significative dans le domaine médico-social et/ou possédez une expérience en rapport avec le domaine de compétences du poste proposé. Vos compétences : - Vous avez des connaissances des connaissances médicales et législatives maladie, Accident du travail, invalidité ; - Vous faites preuve d'une capacité d'organisation pour respecter les objectifs et les échéances ; - Vous vous projetez dans relation de coopération avec les professionnels de santé, les agents, la hiérarchie et les autres partenaires ; - Vous êtes très à l'aise avec les outils bureautiques et êtes en capacité d'évoluer dans un environnement de travail rapide et agile ; - Vous êtes à l'aide pour rechercher et recueillir les informations utiles dans les fichiers, bases documentaires ; - Vous savez appliquer de façon rigoureuse et pertinente les règles de procédure ; - Vous faites preuve d'initiative dans le cadre de votre périmètre de responsabilité ; - Doté(e) d'un bon relationnel, vos qualités d'écoute active et votre diplomatie sont reconnues.