- Accueil France Travail
- Emploi
- Social
- Éducateur technique spécialisé
- Meuse
- Verdun
- Détail de l'offre 186TQXF
- Accueil France Travail
- Emploi
- Social
- Éducateur technique spécialisé
- Meuse
- Verdun
- Détail de l'offre 186TQXF
Éducateur / Éducatrice technique 55 - Verdun
Offre n° 186TQXF
Éducateur / Éducatrice technique
55 - Verdun - Localiser avec Mappy
Publié le 17 janvier 2025
Mission 1 : intervenant CAARUD (Centre d'Accueil et d'Accompagnement à la Réduction des risques chez les Usagers de Drogues) : - Accueil inconditionnel du public consommateur de substances psychoactives en individuel ou collectif - Délivrance d'informations personnalisées aux usagers sur les risques liés aux produits et à leurs modes de consommation - Délivrance de tout le matériel de réduction des risques et sa récupération - Délivrance d'informations personnalisées aux usagers sur le VIH, les hépatites virales, les IST et la vaccination - Orientation vers structures ou collègues si nécessaire - Accompagnement des usagers dans les démarches sociales ou de santé - Tests rapides d'orientation diagnostique (réalisation et remise de résultat) - Buvards (réalisation) - Participation à la mise en place des nouveautés - Accueil des stagiaires - Partage d'expériences, communications extérieures et publiques dans un cadre professionnel Mission 2 : Accompagnant TAPAJ (Travail Alternatif Payé À la Journée) : - Faire la promotion du dispositif auprès des partenaires et des usagers
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Chèque repas
- selon convention collective 1966
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs
- Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Comprendre et respecter les règles de vie collective
- Conseiller, accompagner une personne
- Définir des besoins en approvisionnement
- Développer un portefeuille clients et prospects
- Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
- Organiser le traitement des commandes
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Prévenir et résoudre les conflits
- Recruter et intégrer une personne
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Réaliser un diagnostic sanitaire et social d'une personne
- Sensibiliser un public
- Techniques commerciales
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
CAARUD LA VOIE
10 à 19 salariés
Mme Nathalie KRAICHETTE
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateurs d'aides et allocations en cas de reprise d'emploi
Estimez vos futures ressources financières sur les 6 prochains mois.
- Voir plus de services (Emploi store)