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Agent polyvalent, agent de restauration et portage H/F 82 - ST NICOLAS DE LA GRAVE
Offre n° 186WCMK
Agent polyvalent, agent de restauration et portage H/F
82 - ST NICOLAS DE LA GRAVE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 janvier 2025
Saint Nicolas de la Grave, commune de 2300 habitants recrute un agent polyvalent dans le cadre d'un contrat de remplacement. Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services et du responsable cantine, l'agent intervient à la cantine scolaire, au service portage des repas et au service entretien des bâtiments. L'agent aura pour missions : 1/ à la cantine scolaire : - Aider à la réalisation des préparations culinaires, - Nettoyer et préparer les aliments, - Préparer le réfectoire, - Nettoyer et ranger la vaisselle, - Participer au nettoyage et à la désinfection du matériel et des locaux, - Respecter le protocole d'hygiène mis en place dans le service, 2/ au service portage : - Vérifier la température du véhicule de portage, le brancher sur les prises électriques, récupérer le pain pour les livraisons, - Charger les repas dans le véhicule, organiser les repas à livrer, effectuer la tournée, - Remettre le repas au bénéficiaire, - En fin de tournée, procéder au nettoyage du véhicule de livraison selon les protocoles en vigueur, - Surveiller quotidiennement l'état de propreté du véhicule - Procéder à l'allotissement des repas : récupération des repas à la cuisine centrale à Castelsarrasin, allotissement à effectuer à la cantine scolaire. 3/ au service entretien des locaux : - Nettoyage des bâtiments communaux (école, mairie, salles, e.) - Maintenir la propreté des locaux (nettoyage des sols, mobiliers, sanitaires.) - Respecter les conditions d'utilisation des produits - Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants - Aérer les espaces régulièrement - Respecter le protocole d'hygiène mis en place Salaire grille C cadre d'Adjoint technique principal de 2ème classe
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel - 27H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Grille C cadre adjoint technique
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s) - sur même poste Cette expérience est indispensable
Compétences
- Maîtrise des règles HACCPCette compétence est indispensable
- Qualités humaines et relationnellesCette compétence est indispensable
- Sens du service public, discrétion professionnelleCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE ST NICOLAS DE LA GRAVE
20 à 49 salariés
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