- Accueil France Travail
- Emploi
- Filière bois
- Réunion
- Saint-Pierre
- Détail de l'offre 186XPGL
- Accueil France Travail
- Emploi
- Filière bois
- Réunion
- Saint-Pierre
- Détail de l'offre 186XPGL
Chef d'équipe banche (H/F) 974 - Saint-Pierre
Offre n° 186XPGL
Chef d'équipe banche (H/F)
974 - Saint-Pierre - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 janvier 2025
Nous recherchons un(e) Chef d'Équipe Banche expérimenté(e) pour superviser et coordonner les travaux de banchage sur nos chantiers. En tant que chef d'équipe, vous serez responsable de la gestion d'une équipe de coffreurs-bancheurs, de l'organisation des tâches, et de l'exécution des travaux dans le respect des délais, de la qualité et des normes de sécurité. Missions principales : Gestion d'équipe : Superviser, encadrer et motiver une équipe de coffreurs-bancheurs pour la réalisation des travaux de banchage sur chantier. Planification des tâches : Organiser les activités quotidiennes de l'équipe en fonction des priorités et des plans de travail. Coordination : Assurer la bonne communication entre les différents corps de métier (conducteurs de travaux, chefs de chantiers, sous-traitants). Contrôle de la qualité : Vérifier la conformité des travaux réalisés (alignement, stabilité, respect des plans) et intervenir en cas de non-conformité. Sécurité : Garantir le respect des règles de sécurité sur le chantier, veiller à la bonne utilisation des équipements de protection individuelle et animer les briefings de sécurité. Suivi de l'avancement : Assurer le suivi de l'avancement du chantier, rendre compte à la hiérarchie et proposer des solutions en cas de retard ou difficulté. Gestion des matériaux : Veiller à l'approvisionnement des matériaux nécessaires et à l'utilisation optimale des ressources disponibles. Profil recherché : Expérience en tant que coffreur-bancheur avec une expérience significative en gestion d'équipe sur chantier. Maîtrise des techniques de banchage, coffrage, lecture de plans et utilisation des équipements de chantier. Leadership et organisation : Aptitude à encadrer une équipe, à répartir les tâches et à résoudre des problèmes sur le terrain. Autonomie et rigueur : Capacité à prendre des décisions rapidement, tout en respectant les normes de sécurité et les exigences du chantier. Qualités requises : Sens de l'organisation, réactivité, capacité à travailler sous pression et esprit d'équipe.
- Type de contrat
-
Intérim - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : selon profil
Profil souhaité
Expérience
- 2 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin
- Positionner préalablement les pièces, éléments, sous-ensembles (assises, montants, ...), après traçages (épures, emplacements, ...)
- Règles de sécurité
- Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
- Vérifier la conformité du montage/assemblage
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateurs d'aides et allocations en cas de reprise d'emploi
Estimez vos futures ressources financières sur les 6 prochains mois.
- Voir plus de services (Emploi store)