Notre cabinet de recrutement recherche pour son client, spécialisé dans la transformation de matières plastiques et caoutchouc par procédé d'injection, un Technicien de Maintenance (H/F) en CDI. Ce poste est à pourvoir au plus à Brégy dans l'Oise (60). Dans le cadre d'une création de poste et au sein de l'équipe maintenance, voici vos missions: - Intervenir sur l'ensemble du parc machines et réaliser les réglages, mesures, contrôles, étalonnage et programmation nécessaires au maintien et à l'amélioration des installations de production, - Planifier et réaliser les interventions curatives / préventives sur le matériel et animer la documentation : presses à injecter, robot 3 et 6 axes et machines spéciales, matériels périphériques, installation process de l'atelier (réseau d'eau, d'air et électrique), - Rédiger les rapports d'intervention sur la GMAO et déclarer les pièces détachées utilisées dans le magasin, - Réaliser les diagnostics des pannes et transmettre les informations à son responsable, - Participer à la programmation de robots et l'installation d'ilots automatisés, - Accompagner les intervenants externes, - S'assurer du rangement et de la propreté de sa zone de travail, - Respecter le fonctionnement normal et prévu des dispositifs de sécurité des machines et autres équipements. Formation BAC + 2 en maintenance industrielle ou expérience d'au moins 2 ans dans un environnement industriel. Connaissances en mécanique, électrotechnique, hydraulique, pneumatique, ainsi que dans le domaine des presses à injecter. Curieux, réactif, à l'écoute, et force de proposition, avec un goût pour le travail en équipe. Compétences : Maintenance préventive et curative. Aisance informatique (Pack Office, GMAO) Habilitation électrique souhaitée et CACES pour conduite d'engins. Horaires de travail : Intégration en journée 40h 8h à 12h et 13h à 17h Puis démarrage en équipe 2X8 - 40H par semaine : Du lundi au vendredi de 06h00 - 14h00 (équipe du matin), 14h00 - 22h00 (équipe d'après-midi) A terme, un passage en 3X8. Heures de nuit majorées à 25%. Ce que l'entreprise propose pour ce poste: -Un contrat CDI à temps plein (35h + 5 heures supplémentaires = 40h) -Rémunération : Selon profil. -Avantages : Prime mensuelle d'assiduité (125€ brut) ; Panier repas ; Prime de vacances (745€ brut) et de fin d'année (565€ brut) ; Prime d'astreinte (astreinte toutes les 4 à 5 semaines environ) 150 euros brut par week-end ; Participation aux bénéfices. Ce poste vous intéresse? Il suffit de postuler à notre annonce !