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Travailleur social / Travailleuse sociale (H/F) 972 - FORT DE FRANCE
Offre n° 186ZVBW
Travailleur social / Travailleuse sociale (H/F)
972 - FORT DE FRANCE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 janvier 2025
Rejoignez une association féministe engagée ! Nous recherchons une éducatrice spécialisée pour accompagner le parcours collectif des femmes. Vous souhaitez mettre vos compétences au service de la solidarité féminine et contribuer à l'autonomie des femmes dans un cadre bienveillant et engagé ? Rejoignez notre équipe dynamique et motivée ! Vos missions : - Accueillir, soutenir et orienter les femmes victimes de violences et leurs enfants - Elaborer avec ce public, suivre et évaluer les parcours d'accompagnement proposés et adaptés - Organiser et animer des activités psycho-éducatives avec ces publics Vos activités principales : - Accueillir, écouter, informer et orienter les femmes et leurs enfants - Encadrer et animer des ateliers collectifs visant à renforcer l'autonomie et la confiance en soi des participantes. - Participer à la co-construction des parcours d'accompagnement avec une approche centrée sur les besoins des femmes. - Assurer un suivi collectif et, au besoin, individuel pour favoriser l'insertion sociale, professionnelle ou personnelle des participantes. - Mettre à jour ses connaissances sur les droits (droits sociaux, droits des étrangers.) et la législation en matière de violences envers les femmes - Participer aux réunions institutionnelles en lien avec les thématiques des violences en direction des femmes et des enfants victimes et/ou témoins - Participer aux réunions avec les partenaires et les associations du réseau - Sensibiliser aux enjeux liés aux violences faites aux femmes, à l'égalité des genres et à l'inclusion. - Contribuer à créer un environnement sûr et bienveillant, propice à l'entraide et à la sororité. Profil recherché : - Diplôme d'État d'Éducateur.rice Spécialisé.e (ou équivalent). - Sensibilité affirmée aux valeurs féministes et connaissance des enjeux liés aux droits des femmes. - Expérience dans l'accompagnement de groupes ou l'animation d'ateliers collectifs. - Capacité d'écoute, de médiation et de travail en équipe pluridisciplinaire. - Créativité, engagement et aisance relationnelle. Ce que nous offrons : - Un cadre de travail stimulant et solidaire au sein d'une association à taille humaine. - Une opportunité de contribuer activement à la lutte pour les droits des femmes et l'égalité des genres. - Des formations régulières pour approfondir vos compétences et connaissances dans le domaine. Vous êtes prête à relever ce défi ? Rejoignez-nous pour faire bouger les lignes et bâtir une société plus juste et égalitaire !
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Rémunération selon le profil
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DEES
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DEASS/DEES
Compétences
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personneCette compétence est indispensable
- Accueillir, orienter, informer une personne et son entourageCette compétence est indispensable
- Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personneCette compétence est indispensable
- Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)Cette compétence est indispensable
- Respecter les règles d'éthique et de déontologieCette compétence est indispensable
- Stimuler la participation à des projets collectifsCette compétence est indispensable
- Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations
- Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe
- Argumenter pour défendre un projet éducatif
- Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
- Gestion de cas complexes
- Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
- Informer et sensibiliser aux thèmes de la violence, la toxicomanie, la sexualité, l'illettrisme
- Mettre en place et animer des groupes de parole
- Organiser le travail d'une équipe
- Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles
- Planification d'activités éducatives
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Renseigner les supports de suivi d'intervention
- Techniques d'entretien individuel
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
- Évaluation des besoins individuels
Langues
- Anglais
- Espagnol
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Gérer son stress
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
CULTURE-EGALITE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
- Site internet
- https://www.cultureegalite.fr/
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