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Conseiller en santé environnementale H/F 48 - MENDE
Offre n° 186ZVSL
Conseiller en santé environnementale H/F
48 - MENDE - Localiser avec Mappy
Publié le 22 janvier 2025
L'ARS Occitanie a pour mission d'assurer au niveau régional le pilotage d'ensemble du système de santé. Elle est responsable de la sécurité sanitaire, des actions de prévention menées dans la région, de l'organisation de l'offre de s oins en fonction des besoins de la population, y compris dans les structures d'accueil des personnes âgées ou handicapées. Elle garantit une approche cohérente et efficace des politiques de santé menées sur le territoire et favorise une plus grande fluidité é du parcours de santé, pour répondre aux besoins des populations. Les politiques de santé environnementale connaissent une importance de plus en plus grande. La multiplication des tensions sur la ressource en eau, la qualité des eaux à destination de la consommation humaine, les risques sanitaires liés à la qualité de l'air intérieure sont des exemples d'enjeux de santé publique auxquels doit faire face l'ARS Occitanie. Description du poste: Sous le pilotage du responsable de l'unité santé environnementale: Activité 1 : Etat des lieux sur les sujets concernant l'amiante, le radon, les légionnelle, la lutte anti vectorielle, les nuisible impactant la santé (tiques, chenilles, processionnaires), les arboviroses (ambroisie) et les déchets d'activité de soin à risque infectieux (DASRI), qualité de l'air extérieur. Activité 2: Suivi des cas sur les sujets concernant l'amiante, le radon, les légionnelle, la lutte anti vectorielle, les nuisible impactant la santé (tiques, chenilles, processionnaires), les arboviroses (ambroisie) et les déchets d'activité de soin à risque infectieux (DASRI), qualité de l'air extérieur. Activité 3 : Recueil, suivi et exploitation de données Ce poste en renfort exceptionnel pour une durée de 6 mois est ouvert aux titulaires et aux contractuels. Il est ouvert aux agent assimilés catégorie A ou B, l'étendue des missions ayant vocation à évoluer selon le profil recruté et ses compétences techniques. Compétences requises: Savoir: - Connaissance de l'organisation institutionnelle départementale et régionale des politiques de santé - Connaissance du cadre réglementaire et technique de la santé publique - Connaissance de l'organisation des établissements sanitaires: environnement et outils afférents Savoir-Faire: - Capacité de synthèse et d'analyse - Expression écrite et orale - Maitrise de l'outil informatique Savoir-être: - Faire preuve de rigueur, d'organisation et d'initiative - Faire preuve de réactivité et d'autonomie - Sens de l'écoute et du dialogue, travail en équipe - capacité d'adaptation Prérequis: - De bac +3 si profil T3S à Bac +5 si profil ingénieur - Débutant accepté
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Possibilité de télétravail
- Salaire
- Salaire brut : selon grille FP
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac+5 et plus ou équivalents santé - Santé Publique Cette formation est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents politique santé - Profil T3S Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir et gérer un projet
- Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
- Socio-économie
- Élaborer une stratégie de développement d'activité
- Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
- #EMPLOIPUBLIC
- #LNV
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Employeur
DD 48 LOZERE
20 à 49 salariés
M. Xavier MARETTE
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