OUVRIER LOGISTIQUE (H/F) 973 - CAYENNE
Offre n° 187CJHR
OUVRIER LOGISTIQUE (H/F)
973 - CAYENNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 janvier 2025
L'APADAG recrute un(e) Ouvrier(ière) Logistique- Vous aurez pour mission: - Assurer la maintenance locaux. - Intervenir auprès des services pour assurer le bon état des locaux et la sécurité des lieux. - Répondre aux demandes de la direction. - Assurer le suivi des visites périodiques de sécurité - Gérer les approvisionnements d'outils et de consommables. Maintenance des bâtiments et locaux : -Diagnostique une panne sur une installation (éclairage, sanitaires, ) -Entretient et dépanne une installation électrique (éclairage, ventilation, interphone, ) -Répare ou remplace les poignées, vitres, rails, de portes, fenêtres, -Assure la sécurité des installations sanitaires (contrôle des légionnelles) ; -Prépare les supports (mur, boiserie, ) et applique les couches de peinture intermédiaires et de finition -Suit l'état des stocks, identifie les besoins en approvisionnement et établit les devis. -Démonter/monter des éléments mobiliers, équipements Sécurité incendie : -Veille à la réalisation des visites périodiques de sécurité pour l'ensemble des services ; -Assiste les prestataires lors des visites ; -Tient à jour les registres de sécurité ; -Procède au contrôle mensuel obligatoire de sécurité (alarme incendie, alarme intrusion, digicodes.) ; -Effectue les signalements à la direction et aux entreprises en cas de panne ou d'un matériel défectueux et/ou dangereux. -Veille à la réalisation régulière des formations « sécurité incendie » du personnel ; Suivi d'activités : -Collaborer avec les prestataires adaptés au besoin de l'organisation -Mettre en place des partenariats avec les prestataires dédiés en fonction des besoins de l'association ; -Superviser les interventions de prestataires extérieurs (climatiseurs, visite périodique etc ) ; -Informer les collaborateurs de la présence de prestataires dans les locaux ; -Déterminer des nouveaux espaces de circulation pendant la durée des interventions ; -Rendre compte des actions réalisées aux Responsables (tenue d'un registre des activités) ; Gestion du matériel : -Collecte les besoins en matériaux pour maintenance et gère les stocks ; -Prospecte les fournisseurs et les contacts pour demandes de devis ; -Négocie les tarifs d'achats ; -Réalise les bons de commandes à faire signer par la direction ; -Gère la réception et distribution des commandes ; -Effectue le suivi des commandes (retours, erreurs, mise à jour du classeur,)
- Type de contrat
-
CDD - 24 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 37H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Chèque repas
- CCN 66 + 20% vi
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac ou équivalent Cette formation est indispensable
- CAP, BEP et équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Contrôler la qualité des installations électriques
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
- Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
- Monter du mobilier
- Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
- Réglementation sécurité incendie
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Employeur
ASS PARENTS AMIS DEFICIENTS AUDITIFS G
20 à 49 salariés
- Site internet
- https://apadag.org
Mme Stéphanie (Présidente) PREVOT-BOULARD
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