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Animateur / Animatrice petite enfance (H/F) 42 - STE AGATHE LA BOUTERESSE
Offre n° 187FPPF
Animateur / Animatrice petite enfance (H/F)
42 - STE AGATHE LA BOUTERESSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 janvier 2025
En vue d'un prochain remplacement arrêt maladie suivi d'un congé maternité, nous recherchons un(e) animateur(rice) petite enfance pour notre crèche située à Ste Agathe la Bouteresse, titulaire du CAP AEPE avec une expérience en crèche. Poste à 28h par semaine. Vos missions : Vous accueillez et accompagnez les enfants et leurs familles au sein d'un établissement d'accueil du jeune enfant. Vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure et à son bon fonctionnement Vous animez des activités ludiques et aidez l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage Vous veillez à son bon développement psycho-affectif et procurez les soins adaptés à l'enfant Vous participez à l'animation du projet pédagogique Vous avez le sens de la communication et participez à l'hygiène des jeux et jouets ainsi que des sections
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel - 28H Autre
- Salaire
- Salaire brut : 1483 € brut mensuel
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents petite enfance - CAP AEPE Cette formation est indispensable
Compétences
- Accueillir la famille de l'enfantCette compétence est indispensable
- Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicapCette compétence est indispensable
- Alerter, demander un appui ou un arbitrageCette compétence est indispensable
- Animer des activités culturelles et artistiquesCette compétence est indispensable
- Appliquer un Projet d'Accueil Individualisé (PAI)Cette compétence est indispensable
- Communiquer à l'oral en milieu professionnelCette compétence est indispensable
- Conseils en nutrition infantileCette compétence est indispensable
- Contribuer au bien-être physique d'une personneCette compétence est indispensable
- Développer l'empathie et l'écoute positiveCette compétence est indispensable
- Entretenir le lingeCette compétence est indispensable
- Normes d'hygiène et de propretéCette compétence est indispensable
- Organiser l'intégration des enfants en période d'adaptationCette compétence est indispensable
- Participer à un projet pluridisciplinaireCette compétence est indispensable
- Principes de nutrition et de diététiqueCette compétence est indispensable
- Procédures d'urgence et de premiers secoursCette compétence est indispensable
- Prodiguer des soins corporels et esthétiquesCette compétence est indispensable
- Produits d'hygièneCette compétence est indispensable
- Produits de puéricultureCette compétence est indispensable
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activitésCette compétence est indispensable
- Respecter la confidentialité des informationsCette compétence est indispensable
- Soins de nursingCette compétence est indispensable
- Techniques d'éveil de l'enfantCette compétence est indispensable
- Transmettre les informations relatives à l'enfant à la familleCette compétence est indispensable
- Trier, ranger des produits, des matières premièresCette compétence est indispensable
- Étapes du développement de l'enfantCette compétence est indispensable
- Actualiser régulièrement ses connaissances
- Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
- Repérer les comportements à risques
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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