- assure l'exécution et la coordination des soins soit par vos propres actions, soit en s'appuyant sur les équipes présentes. - vérifie le respect du cadre légal des prescriptions médicales et de leur exécution, et s' assure de la traçabilité du suivi médical notamment par le dossier médical et le dossier de soins. - met en œuvre les traitements prescrits, directement ou avec l'équipe placée sous son autorité. - garantit aux résidents un accompagnement s'appuyant sur un projet individualisé établi en équipe. - recueille les différents paramètres nécessaires à la connaissance de l'état de santé et des besoins ou vies des résidents. - organise les soins relationnels, veille au strict respect des règles d'hygiène et de sécurité, organise le bon fonctionnement de la communication et des transmissions. - vérifie que les équipements et matériels nécessaires sont en bon état de fonctionnement. - organise les rendez-vous avec les prestataires ou intervenants extérieurs. - évalue par tous moyens et à tout instant, les besoins des résidents en matière de santé, de douleur et de sécurité et prend les mesures d'urgences qui s'imposent. - veille au respect par l'ensemble de l'équipe présente des règles de législation, d'hygiène, de sécurité d'éthique, de respect des droits du résident et des bonnes pratiques professionnelles. - contrôle l'exécution du travail et communiquez au cadre de santé / IDEC ses éventuelles observations sur les interventions des professionnels encadrés. - suscite, anime et accompagne la réflexion des professionnels en s'appuyant sur les objectifs du projet d'établissement. - assure l'accompagnement, l'encadrement et la formation des stagiaires ou des nouveaux professionnels. Gestion administrative - Tenue du dossier médical, du dossier de soins, des informations recueillies sur le système informatique. - Emploi et exploite les fiches d'évènements indésirables. - Rédige en équipe des projets de protocoles et procédures. - Rédige des rapports de stage des étudiants. CDD 6 mois à pourvoir de suite, possibilité de reconduction Horaires : 6h - 14h / 8h - 16h / 13h - 21h, dont 30 minutes de pause non rémunérées 6h - 18h / 7h - 19h / 9h - 21h, incluant des pauses rémunérées.