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Technicien de maintenance polyvalent, hotellerie de plein air (H/F) 37 - BALLAN MIRE
Offre n° 187GXDL
Technicien de maintenance polyvalent, hotellerie de plein air (H/F)
37 - BALLAN MIRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 janvier 2025
Oléla est un groupe vendéen spécialisé dans l'hôtellerie de plein air depuis 2005. Notre catalogue compte des destinations à haute valeur touristique : le Finistère Sud, la Presqu'île de Quiberon, la Vendée, l'Ile de Ré et l'Ile d'Oléron. Le "sur-mesure" nous distingue des autres marques de l'Hôtellerie de Plein Air. Nous offrons à notre clientèle la possibilité de personnaliser le plus possible ses séjours dans des établissements très différents. Un nombre d'options s'offre aux vacanciers : destinations, durées, animations, activités, hébergements, conforts, services... Votre cadre de travail sera celui d'un camping très agréable et familial, situé près de Tours, à proximité des majestueux châteaux de la Loire. Votre job sera de faire passer de bonnes vacances à nos clients. Et on compte sur vous pour y participer ! Vous recherchez une expérience professionnelle où la convivialité, l'esprit d'équipe, la bienveillance sont des valeurs partagées ? L'organisation des vacances en famille n'a plus de secrets pour vous ? Alors rejoignez-nous ! Vos missions : Sur les hébergements locatifs et bâtiments du camping, réalise des travaux de menuiserie, maçonnerie, électricité, chauffage, plomberie, peinture, carrelage, nettoyage Sur les espaces verts du site, réalise la tonte, la taille, l'élagage, le débroussaillage et divers travaux d'aménagement Sur la piscine et espaces de jeux aquatiques, assure la maintenance générale en respectant la bonne utilisation des produits selon procédure interne (nettoyage des eaux, des filtres.) Réceptionne la marchandise et procède à la dé palettisation Entretient le matériel et participe à la gestion des déchets Les + de ce poste : Possibilité de logement sur site Séjours gratuits pour les CDD 6 mois et + * sur l'ensemble des sites OLELA Mutuelle d'entreprise Dispositif prévoyance (prise en charge des modes de garde*, frais liés au centre aéré*...) * sous conditions
- Type de contrat
-
CDD - 10 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : NEGOCIABLE SELON EXPERIENCE
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents - SECTEUR DU BATIMENT Cette formation est indispensable
Compétences
- Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages
- Assurer la maintenance préventive des installations
- Contrôler la qualité des installations électriques
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
- Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité
- Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
- Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
- Entretenir un espace vert
- Entretien des espaces verts
- Gestion des déchets
- Inspecter régulièrement les structures du bâtiment pour identifier les besoins de réparation
- Plomberie
- Procédures d'entretien de bâtiments
- Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...)
- Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
- Réparer ou modifier des éléments maçonnés
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
- Techniques de base en plomberie
- Techniques de maçonnerie
- Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté)
- Utilisation de matériaux durables
- Utilisation de matériel de nettoyage
- Électricité
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Terrains de camping et parcs pour caravanes ou véhicules de loisirs
Employeur
CAMPING DE LA MIGNARDIERE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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