Sous la responsabilité hiérarchique de la Direction de l'Innovation Sociale (DIS), le responsable du Pôle Développement social et Habitat (DSH) - Assurera la gestion quotidienne du Pôle DSH - Coordonnera les différentes activités du Pôle DSH - Gérera des projets spécifiques en fonction des besoins de VIVACITÉ - Aidera à la préparation et à la mise en œuvre des décisions stratégiques Il aura la gestion opérationnelle du Pôle Développement Social et Habitat (DH). Le(a) candidat(e) devra manager le projet et les ressources à savoir : Ressources humaines, Gestion de projet, Relations partenariales, Ingénierie administrative et financière Le/la candidat(e) retenu(e) devra faire preuve : - D'indispensables qualités humaines et relationnelles et d'une capacité à nouer des relations efficaces et constructives avec l'ensemble des parties prenantes internes (directions DIS et DGLS, responsables de service, coordinatrice, chargées de mission) et externes (les partenaires), - D'une capacité managériale avérée dans l'accompagnement, l'animation et la mobilisation des équipes et des projets, à maitriser un environnement complexe et à porter les process de coordination de parcours confiés au Pôle DSH - D'une réelle appétence pour le travail en équipe, - D'autonomie dans la réalisation de ses missions et d'initiatives - De qualités d'adaptation et d'innovation au regard des mutations et des évolutions qui modifient profondément les modes de fonctionnement de l'action sociale avec les partenaires. - De qualités rédactionnelles et de synthèse dans la réalisation, la supervision et la validation des écrits professionnels, des réponses à Appel d'Offres ou Appel à Projets en lien avec l'activité du Pôle DSH - Les thématiques traitées nécessitent une importante capacité à apprendre de façon autonome de nouvelles choses et d'apprendre des autres, une importante rigueur et capacité d'adaptation. - Salaire mensuel brut : 3 000 € - Avantages : tickets restaurant (8€), épargne salariale, 13ème mois sous forme de prime d'intéressement, 12 jours de repos supplémentaires avec un aménagement du temps de travail - Poste à pourvoir au 20 février 2025 - Lieu de travail : Marseille (déplacement régulier dans la région)