- Accueil France Travail
- Emploi
- Culture - Patrimoine
- Responsable de projets culturels
- Vosges
- Epinal
- Détail de l'offre 187HDZX
- Accueil France Travail
- Emploi
- Culture - Patrimoine
- Responsable de projets culturels
- Vosges
- Epinal
- Détail de l'offre 187HDZX
Chargé(e) de mission Production de spectacles Arts Vivants et évè (H/F) 88 - EPINAL
Offre n° 187HDZX
Chargé(e) de mission Production de spectacles Arts Vivants et évè (H/F)
88 - EPINAL - Localiser avec Mappy
Publié le 28 janvier 2025
Sous la responsabilité directe de la Directrice Culture et Patrimoine, et en lien avec l'ensemble de l'équipe, vous aurez pour missions principales : 1/ Dans le cadre de la mise en œuvre d'un festival d'art de rue et d'une programmation estivale de spectacles (et autres manifestations relatives à l'activité de la Direction), vous assurez les missions suivantes : - Lien et relais entre les différentes directions de la Ville : Culture, Manifestations, Communication, techniques, sécurité et auprès des partenaires du territoire. - Planification et coordination de toutes les étapes de conduite des projets. - Coordination des besoins techniques, logistiques et de sécurité. 2/ Dans le cadre de l'administration des évènements : élaboration et suivi des actes administratifs, vous assurez les missions suivantes : - Prévisions et suivi budgétaire, de l'engagement des dépenses à leur facturation, service fait ; - Interface avec les artistes et/ou directeurs artistiques et articulation des dialogues artistiques et techniques ; - Coordination de leurs besoins en lien avec les Directions artistiques, le cas échéant ; - Élaboration et suivi de la fiche d'accueil de chaque compagnie ou artiste, le cas échéant ; - Suivi des partenariats concernant notamment leurs logements et la restauration ; - Etablissement et suivi des contrats et des Cahiers des Clause Techniques de marchés publics, - Participation à la rédaction de dossiers de subvention, des demandes de financement et des partenariats; à l'évaluation des besoins en renforts de personnels opérationnels non permanent et à l'élaboration du bilan qualitatif, quantitatif et financier. 3/ Dans le cadre de la contribution et du suivi de la communication des évènements, en lien avec le chargé de communication dédié à la Culture, vous assurez les missions suivantes : - Établissement des documents de communication. - Coordination des besoins en impressions jusqu'à leur diffusion et/ou installation. - Contribution à l'animation des réseaux sociaux. 4/ Dans le cadre des relations publiques - médiations, vous assurez les missions suivantes : - Participation à la constitution d'un réseau de partenaires ayant vocation à contribuer au rayonnement culturel et territorial des évènements ; - Participation à la création des conditions permettant de favoriser la rencontre vivante entre les artistes et les publics. - Le cas échéant, contribution à la mise en place d'actions de médiation ou d'éducation artistique et culturelle. 5/ Dans le cadre de la mise en œuvre des évènements, vous assurez les missions suivantes : - Mise en œuvre de l'accueil des artistes en amont et tout au long de leur présence sur le festival ; - Aide à l'installation (Espace bénévoles, catering, lieux de spectacles) ; - Accueil des prestataires, - Organisation, préparation, planification et suivi de l'évolution des moyens nécessaires à l'accueil du public Vous disposez d'une expérience avérée dans la coordination et le management de projets culturels ou sur un poste similaire et une excellente connaissance des outils informatiques et bureautiques ; Doté(e) d'un intérêt fort pour le champ du spectacle vivant, vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude au travail en équipe, partenarial et collaboratif ainsi que pour votre bienveillance, aisance relationnelle et rédactionnelle. Rigoureux(euse), autonome, dynamique et force de proposition, vous disposez d'une grande disponibilité (soirs et week-ends) ; CONDITIONS DE TRAVAIL : Lieu de travail : Maison Romaine - 2 impasse des Blanchisseuses 88 000 Epinal Temps Complet 37h/semaine par semaine (12 jours RTT) Chèque déjeuner, CET, RTT, Régime Indemnitaire, amicale du personnel (Comité d'Action sociale), protocole télétravail Poste à pourvoir par voie statutaire ou contractuelle. Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique territoriale : grade "attaché(e)" Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) avant le 27/02/25 .
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
37H Autre
Disponibilité les soirs et weekends - Salaire
- Salaire brut : selon grille indiciaire
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s) - Evénementiel et arts de la rueCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents organisation événement Cette formation est indispensable
Compétences
- Dispositifs de financement culturelCette compétence est indispensable
- Droit commercialCette compétence est indispensable
- Droit de la propriété intellectuelleCette compétence est indispensable
- Gestion budgétaire de projetsCette compétence est indispensable
- Législation socialeCette compétence est indispensable
- Techniques de communication orales, écrites et numériquesCette compétence est indispensable
- Travailler en groupe, en réseauCette compétence est indispensable
- Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable
- Analyser les tendances du marché pour anticiper les besoins
- Animer, coordonner une équipe
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Concevoir et gérer un projet
- Concevoir la programmation d'une saison culturelle
- Définir une stratégie de communication
- Encourager l'innovation et l'adoption de nouvelles technologies
- Gérer les relations publiques
- Mener des études de faisabilité économique
- Mettre en oeuvre des actions de communication
- Mettre à jour un dossier, une base de données
- Négocier avec des partenaires et sponsors
- Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
- Rechercher des financements, des investisseurs
- Rédiger un contrat
- Sélectionner un projet en cohérence avec une politique artistique
- Établir un devis
- Étudier un devis général et par poste selon les indications d'une équipe de réalisation
- Évaluer périodiquement l'avancement des projets
Langue
- Anglais
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
500 à 999 salariés
- Site internet
- http://www.epinal.fr
Souhaitant préserver un cadre naturel exceptionnel, Epinal s'engage activement dans la transition écologique, favorisant les initiatives durables en œuvrant pour un environnement préservé. Dynamique sur le plan culturel avec le Musée des Images, la ville d'Epinal organise régulièrement des événements d'envergure : des festivals et des expositions qui enrichissent la vie locale, et favorise le bien vivre ensemble.
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateurs d'aides et allocations en cas de reprise d'emploi
Estimez vos futures ressources financières sur les 6 prochains mois.
- Voir plus de services (Emploi store)