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Manager équipe de commerciaux 10 enseignes (H/F) 63 - Puy de Dôme
Offre n° 187JPLC
Manager équipe de commerciaux 10 enseignes (H/F)
63 - Puy de Dôme
Actualisé le 30 janvier 2025
Votre métier : agent immobilier indépendant Votre mission : construire et accompagner une équipe de 10 collaborateurs indépendants sous une marque adaptée à chacun sur un secteur de 50 000 habitants - Accompagner et former vos collaborateurs locaux dans le respect des bonnes pratiques du GROUPE. - Développer une stratégie de communication locale - Collaborer avec le siège régional et national pour harmoniser les actions et stratégies Profil recherché (H/F) : - Entrepreneur Audacieux ambitieux, courageux, déterminé à l'écoute des attentes des vendeurs et des acquéreurs avec une expérience en immobilier ou en gestion d'équipe. Bac +3 avec carte T - Manager collaboratif dans l'âme, avec une capacité d'animer une équipe. - Sens du service et des relations client où l'humain passe avant tout Ce que nous offrons : - Exclusivité sur de territoire. - Une différenciation professionnelle exceptionnelle - Une stratégie efficiente - Rémunération attractive : 11 % du CA départemental sur le CA de vos collaborateurs - Sur vos propres ventes : 70 %+11% - Un contrat exclusif vous garantissant l'exclusivité d'exploitation des 10 marques une partie de département - possibilité de développer une enseigne complémentaire de Prestige - Un objectif de chiffre d'affaires de 750 000 €, soutenu par une stratégie de développement novatrice. - Formation : à définir selon les connaissances métier du futur Licencié - Charges réduites (jusqu'à 10 fois inférieures à une agence immobilière traditionnelle). - Soutien permanent du réseau et de votre Licencié Régional. Investissement : - Droit de licence d'exploitation des 10 marques : 5000 HT
- Type de contrat
-
Profession commerciale
Emploi non salarié - Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Caractéristiques des biens immobiliersCette compétence est indispensable
- Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchésCette compétence est indispensable
- Techniques de négociation immobilièreCette compétence est indispensable
- Estimer la valeur d'un bien, d'un produit
- Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Régie publicitaire de médias
Employeur
SARL CENTRASER
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
M. BAS CLAUDE GROUPE BAS Immobilier
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