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Conducteur / Conductrice de travaux (H/F) 38 - PONTCHARRA
Offre n° 187KMKH
Conducteur / Conductrice de travaux (H/F)
38 - PONTCHARRA - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 janvier 2025
Le conducteur de travaux est présent depuis le démarrage d'un projet jusqu'à la phase finale des travaux. En phase de préparation, il doit : - Assister aux réunions techniques préalables au chantier, à la présentation du budget 0 par le directeur de travaux, - Exprimer les besoins en ressources, - Participe aux RPI : revue de projet initial - Etablir le budget prévisionnel, les plannings - Sélectionner les matériaux, le matériel et les engins de chantier, - Demander les autorisations administratives : permis de voirie, DICT, etc. - Réaliser l'analyse des risques OTH (organisation/Technique/humain) au poste de travail (y compris hors coactivité, PPSPS, PdP) - Définir les Modes Opératoires / fiche de tâches - Plan de prévention - PPSPS - Le BE est responsable de la conception en fonction du CCTP ou cahier des charges, le conducteur de travaux suit chaque semaine, les avancées techniques du BE sur son projet. - Anticiper les besoins en achats qu'il transmet au responsable des achats, - Anticiper les besoins en termes d'équipement : échafaudage, engin de levage. - Organiser la production avec le responsable d'atelier En phase de réalisation, il doit : - Surveiller et contrôler l'exécution des travaux, - Rendre compte de l'avancement des travaux au directeur de travaux, - Gérer les sous-traitants s'ils sont présents sur le chantier - Négocier avec les clients, - Anticiper les besoins en personnel - Organiser les transports - Participer aux réunions de chantier : suivi de la qualité, de l'avancement - Réaliser la facturation, les situations en fonction de l'avancement du chantier - Réceptionner les travaux en fin de chantier. - Faire respecter les consignes de sécurité
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 4000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Véhicule
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétence
- Planifier des opérations de chantier
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
CJ BOIS
10 à 19 salariés
Mme MORGANE DY
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