* Missions principales Réalisation, coordination et mise en place du projet EVS Mise en place des actions de l'EVS Montage et suivi du dossier EVS (réalisation de diagnostics, transmission des indicateurs à la CAF, montage de dossier en fonction des délais, etc.) Relais pour les échanges avec le CAF. Lien avec les partenaires (Mairie, CS, autres EVS, .) Continuer les échanges avec le centre social municipal du Cap Blanc afin de mettre en place une programmation complémentaire Encourager l'engagement des habitants du quartier dans le projet EVS Animation et coordination de l'équipe bénévole Développer des outils pour susciter l'investissement des bénévoles et faciliter l'engagement. Faire passer les informations aux différent-es bénévoles Assurer le suivi et la recherche de nouveaux-elles bénévoles Mettre en place des permanences d'accueil pour faciliter les échanges Mettre en place des actions de cohésion. *Missions secondaires Administration Organisation, préparation et animation des réunions des pétales et du conseil d'administration Rédaction et envoie des différents comptes rendus S'assurer de la mise en oeuvre des décisions Suivi des activités du café associatif Organisation de rendez-vous avec les partenaires Veille et rédaction des dossiers de subventions et appels à projets Programmation Mise en relation des artistes et de l'équipe de régie son Rédaction des feuilles de routes des artistesMise en place et suivi de la programmation du café associatif Élaboration du programme mensuel de la Loupiote Réalisation des GUSO Communication Développement des publics, des partenariats et des réseaux Relaie d'informations auprès de la presse et des différentes partenaires Gestion des réseaux sociaux et des moyens de communication de l'association Mise en page du programme et création d'affiches et de flyers pour les événements Compatibilité Saisie comptable et suivi des flux de trésorerie Encadrement de stagiaires et de personnes en service civiqueCompétences : Compétences techniques : - Connaissance du contexte culturel et social dans lequel le café s'inscrit, ainsi que des dynamiques territoriales (institutions ; partenariats ; enjeux ; réglementation) - Base en comptabilité avec envie de se former - Maîtrise d'outils d'animation socio-culturelle - Capacités rédactionnelles - Maîtrise des outils de travail collaboratifs (google drive, agenda partagé, etc.) - Maîtrise des outils de communication (informatique, outils de mailing, réseaux sociaux etc.) Compétences relationnelles et organisationnelles : - Rigueur - Travail en autonomie - Capacité d'adaptation, écoute et ouverture Candidatures (lettre et CV) et renseignements à l'adresse mail : laloupioteaurillac@gmail.com - candidatures acceptées jusqu'au 22 février 2024 Entretien à prévoir entre le 24 février et le 7 mars.