- Accueil France Travail
- Emploi
- Services à la personne ou à la collectivité
- Puériculteur
- Vaucluse
- Détail de l'offre 187NJTQ
- Accueil France Travail
- Emploi
- Services à la personne ou à la collectivité
- Puériculteur
- Vaucluse
- Détail de l'offre 187NJTQ
EJE - Responsable adjointe structure petite enfance (H/F) 84 - VEDENE
Offre n° 187NJTQ
EJE - Responsable adjointe structure petite enfance (H/F)
84 - VEDENE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 février 2025
MISSION GLOBALE : Placé(e) sous l'autorité fonctionnelle de la Responsable de la structure petite enfance, Le ou la responsable adjoint(e) a un rôle clé dans l'organisation de la crèche. Il ou Elle a un rôle plus spécifique sur l'aspect éducatif et pédagogique. Il ou Elle est attentif(ve) à la santé, la sécurité, mais aussi au développement et au bien-être des enfants accueillis. Il assure une qualité d'accueil continue, intervient en soutien à l'équipe de terrain. ACTIVITES PRINCIPALES : Auprès des familles - Accompagner parents et enfants dans un processus de séparation - Être disponible et à l'écoute de chaque famille sans porter de jugement quelle que soit leur histoire, origine ou difficulté - Créer un climat de confiance et d'échanges - Accompagner la parentalité : encourager les échanges, valoriser les parents, proposer et développer des actions en direction des familles - Informer les parents sur la vie de la structure et les encourager à participer aux différents moments collectifs proposés - Assurer si besoin un rôle de médiateur entre les familles et l'équipe en collaboration avec la Direction - Seconder la direction si besoin dans l'accueil et l'inscription des familles et dans la gestion des dossiers Auprès des enfants - Accueillir l'enfant dans un climat de confiance en tenant compte de son histoire et de son contexte de vie - Garantir la sécurité physique, et affective de l'enfant, son épanouissement et le respect de ses rythmes et besoins - Organiser l'accueil et l'adaptation de l'enfant dans des conditions optimum - S'assurer du bien-être de l'enfant et être attentif à l'apparition d'éventuel signes de mal être - Proposer et animer des activités en respectant le développement, les besoins et les capacités de l'enfant - Aménager l'espace de vie afin de favoriser le développement de l'enfant dans différents domaines (physique, imaginaire, psychique.), - Participer activement aux temps de vie quotidienne de l'enfant (sommeil, repas, soins, jeux.) - Organiser des temps d'observation afin d'accompagner l'équipe pour comprendre le comportement de l'enfant et être en mesure de repérer d'éventuels dysfonctionnements et /ou mal être et de contacter les professionnels adaptés - Organiser et accompagner les enfants dans les sorties (bibliothèque, écoles.) - Organiser et participer avec la responsable du RPE aux différents ateliers mis en place pour les assistantes Maternelles et les enfants de la structure Auprès de l'équipe - Être garant au quotidien du projet éducatif afin de travailler dans une cohérence éducative, coordonner l'action éducative des professionnels - Apporter les connaissances techniques associées aux différentes étapes du développement de l'enfant - Déterminer, avec l'équipe, les besoins en matériel pédagogique, participer aux commandes et veiller à la bonne utilisation et à l'entretien de ce matériel - Assurer les remplacements en urgence en changeant d'horaires si nécessaire - Connaitre les documents administratifs et les logiciels s'y rapportant + Assurer l'intérim en cas d'absence de la Directrice de la structure
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Rem stat +Régim indemn+PFA+CNAS
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Educatrice de jeunes enfants Cette formation est indispensable
- Aucune formation scolaire - SST à jour Cette formation est indispensable
Compétences
- Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
- Connaissance des activités par tranche d'âge
- Connaissance des conduite à tenir en cas d'urgence
- Respect des protocoles desoins et de sécurité
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
100 à 199 salariés
D'autres offres peuvent vous intéresser :
- (déjà vu)
Infirmière, Référent Santé et Accueil Inclusif (RSAI) (H/F)
CRECHE HALTE GARDERIE PIROUETTES - 84 - MAZAN
L'infirmièr(e) de la crèche est responsable du suivi des dossiers médicaux des enfants accueillis à la crèche. Il/Elle organise les soins et l'administration des traitements médicaux en...
CDI - Temps partiel
Publié il y a 8 jours
CDI
Temps partiel - (déjà vu)
Directeur de micro-crèche Auxiliaire de Puériculture - H/F
84 - AVIGNON
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 7 jours
CDI
Non renseigné
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateurs d'aides et allocations en cas de reprise d'emploi
Estimez vos futures ressources financières sur les 6 prochains mois.
- Voir plus de services (Emploi store)