Conception et animation des projets d'activités : - Veille à l'adéquation des activités avec le projet éducatif de territoire - Rédige le projet pédagogique avec les animateurs en tenant compte du projet éducatif de territoire - Établit et met en œuvre les programmes d'activités avec l'équipe d'animateurs - Met en place des sorties, mini-camps, séjours et projets en lien avec le public accueilli - Encadre et prend en charge ponctuellement des groupes d'enfants - Vérifie la cohérence des projets d'activités de l'équipe d'animateurs et ajuste les propositions d'animation, Veiller au respect de la règlementation de l'Accueil Collectif de Mineurs et à l'application des règles de sécurité et d'hygiène des agents sous sa responsabilité : - Respecte les normes et consignes réglementaires (SDJES, PMI...) - Effectue les déclarations réglementaires d'ACM (TAM) - Garantit la sécurité affective et physique de l'équipe et du public accueilli - Assure le suivi des adjoint techniques et faire remonter aux communes les dysfonctionnements liés aux bâtiments Gestion administrative et budgétaire : - Rédige les documents administratifs - Procède au suivi du budget sous l'aval de la direction - Réalise la facturation et les états demandés par les partenaires (CAF, MSA et Conseil Départemental) - Participe à la recherche de financements complémentaires pour les projets - Assure la gestion quotidienne de l'ALSH : bons de commandes, commandes de matériels, réservation de prestation de services (transports, repas, intervenants, sorties, séjours,.), suivi des dossiers familles,. - Rédige les supports servant à l'évaluation (comptes rendus, bilans,.) - Assure la continuité administrative entre directeurs (ALSH et Espace Jeunes) Management et encadrement de l'équipe d'animateurs : - Assure d'encadrement d'une équipe (animateurs et adjoint techniques) : - Anime, forme et accompagne les équipes d'animateurs, - Organise les réunions collectives de régulation, des entretiens individuels réguliers - Participe au recrutement de l'équipe d'animateurs saisonniers et à l'établissement des plannings et contrats, en lien avec le service Ressources Humaines et la cheffe de service - Accompagner, évaluer et valider les sessions des stagiaires BAFA / BAFD - Favorise un climat d'échange et de réflexion autour des pratiques professionnelles - Participe pleinement à la vie de la structure ainsi qu'aux évènements forts de l'année, Particularités du poste : - Temps complet - 35 heures hebdomadaire - Horaires irréguliers selon la période scolaire ou durant les vacances scolaires - Rythme de travail irrégulier lié aux pics d'activités - Grande amplitude de travail durant les vacances scolaires (7h30/18h30) - Changements d'horaires possibles selon les absences au sein du service : ALSH, Espace Jeunes - Congés obligatoires durant les périodes de fermeture de la structure - Réunions en soirée et/ou le samedi matin - Rémunération statutaire Avantages : Adhésion au CNAS + RIFSEEP + Participation employeur à la prévoyance