L'ESAT Pierre Laporte est agréé pour recevoir sur ses 65 places des adultes âgés de 20 à 60 ans reconnus handicapés présentant pour la plupart une déficience intellectuelle légère ou moyenne avec ou sans troubles associés et pour certains un handicap psychique. L'établissement se compose à ce jour de 3 grands domaines d'activités communément appelés ateliers : - Sous-traitance Industrielle et Prestations extérieures, - Espaces verts, - Conditionnement. Dans le cadre du projet d'établissement, vous contribuerez à l'encadrement d'une équipe de travailleurs handicapés sur l'activité ESPACES VERTS en favorisant leur autonomie, leur insertion sociale et professionnelle. Vos principales missions sont les suivantes : - Accompagner les travailleurs handicapés dans leurs activités professionnelles avec le souci de développer leur autonomie et leur socialisation. - Être force de proposition de toute action contribuant à l'acquisition de meilleures compétences techniques et de gestes professionnels adaptés en lien avec le poste occupé. - Mettre en œuvre un suivi et une prise en charge pédagogique des travailleurs handicapés. - Organiser le temps de travail des travailleurs en les valorisant, tout en adaptant leur poste en fonction des capacités et des difficultés de chacun. - Garantir un bon relationnel commercial avec les partenaires en respect avec le cahier des charges lié au marché signé. - Garantir la sécurité des travailleurs handicapés dans le respect des normes, des procédures globales de l'activité. - Rédiger des rapports, participer à l'élaboration du projet personnel de professionnalisation (P.P.P.) du travailleur handicapé. - Travailler en équipe pluridisciplinaire en participant aux différentes réunions institutionnelles, en sollicitant d'autres professionnels pouvant garantir le bien-être au travail des travailleurs handicapés. Une connaissance du secteur du handicap serait appréciée ainsi qu'une expérience dans la gestion d'une équipe d'entretien d'espaces verts. Aptitudes à la communication, l'écoute, l'observation. Capacité d'adaptation tant au niveau des travailleurs handicapés qu'au niveau de l'évolution de l'activité économique. Connaissance du matériel, outillage, machines et des produits utilisés en espaces verts.