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ASSISTANT SOCIAL / CONSEILLER ÉCONOMIQUE,SOCIAL ET FAMILIAL (H/F) 45 - ORLEANS
Offre n° 187SHQD
ASSISTANT SOCIAL / CONSEILLER ÉCONOMIQUE,SOCIAL ET FAMILIAL (H/F)
45 - ORLEANS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 février 2025
Le Centre Hospitalier Universitaire d'Orléans recherche des assistants de service social ou des conseillers économique social et familial à temps plein dès que possible dans le cadre de remplacements sur le pôle Femme-enfant et Médecine forte consultation. Le poste est à pourvoir en CDD de 1 mois renouvelable 3 mois. Vos missions : Accueillir, conseiller, orienter et soutenir les patients et leur famille, par la tenue d'entretiens sociaux et / ou médico-sociaux, Accompagner le patient et sa famille dans la sollicitation des dispositifs de l'action sociale et médico-sociale en lien avec son parcours de vie et de santé, Prévenir les situations de rupture et sécuriser l'accès aux soins des patients, en s'assurant de l'ouverture et du maintien des droits sociaux : couverture sociale, ressources, etc, Préparer la sortie du patient en sécurisant les conditions de son retour à domicile ou d'un placement en établissement, Informer sur l'offre de soins du territoire, Assurer la continuité et la poursuite de l'accompagnement social, Assurer la traçabilité du suivi et des démarches sociales dans le dossier informatisé patient, Entretenir une veille juridique et sociale. Horaires de travail : 9h00 à 17h00 du lundi au vendredi. Profil requis : Débutant accepté, Diplôme d'Etat ASS ou CESF. Compétences : Analyser la situation et les besoins de la personne, Poser un diagnostic social, réaliser un traitement ou une prise en charge sociale postopératoire, Savoir orienter une personne vers des partenaires relais, Respecter les règles de déontologie et du partage de l'information. Savoir-être professionnels : Faire preuve de rigueur et de précision, Travailler en équipe pluridisciplinaire, Être à l'écoute, faire preuve d'empathie.
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 37H30 Autre
- Salaire
- Salaire brut : selon profil
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents action sociale - DEASS Cette formation est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents économie sociale familiale - DECESF Cette formation est indispensable
Compétences
- Orienter une personne vers des partenaires relaisCette compétence est indispensable
- Évaluer régulièrement les besoins de la personneCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
CHRU ORLEANS - HOPITAL DE LA SOURCE
2000 à 4999 salariés
Mme SANDRINE GRIMAUD
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