Acteur de référence de l'habitat social au sein du Grand Paris Sud Est Avenir (GPSEA) et sur 30 communes de l'Essonne, Logial-COOP détient près de 9000 logements, dont 8400 logements familiaux, et loge plus de 23 000 personnes sur son patrimoine. Depuis 1921, elle répond aux besoins des territoires, en prenant soin de conjuguer mixité sociale et paysage urbain existant. Son expertise repose sur 4 marques, au service du parcours résidentiel : Logial-COOP (logement locatif social), Domaxia (accession sociale sécurisée), Gessol syndic (syndic de copropriété) et Habiteal (logement locatif intermédiaire). Grâce à un savoir-faire éprouvé, Logial-COOP offre aux collectivités un panel d'offres et des programmes locatifs sociaux sur mesure, ainsi qu'un service de proximité adapté aux usages et aux attentes des habitants. Pour en savoir plus, rendez-vous sur www.logial-coop.fr. Missions L'assistant(e) contrôle interne et qualité assiste la Chargée de Mission Contrôle Interne et Qualité dans ses activités. Il/elle assure le suivi, la coordination et le soutien des processus de contrôle interne et de gestion de la qualité au sein de l'entreprise. Il/Elle participe à la mise en place des procédures et à la vérification de leur conformité, tout en contribuant à l'amélioration continue des pratiques et processus. ACTIVITES : - Participer à la mise en place de la Politique de Maîtrise des Risques et du contrôle interne sur les différents processus opérationnels de l'entreprise. - Participer à la préparation des audits internes et externes, et à la mise en œuvre des actions correctives en cas de non-conformités. - Contribuer à la gestion et à l'optimisation des systèmes de gestion de la qualité -Collecter, analyser et rapporter les données relatives à la qualité (enquête de satisfaction, indicateurs.) - Rédiger et maintenir à jour la documentation qualité et les procédures internes. - Assurer le suivi des actions correctives et préventives, en collaboration avec les différents services de l'entreprise. - Organiser et planifier des formations ou des sensibilisations aux bonnes pratiques qualité et au contrôle interne. - Participer à l'élaboration de rapports PROFIL : - Bac +5 avec une spécialisation en qualité ou école d'ingénieur avec une spécialisation qualité - Minimum 2 ans d'expériences, la connaissance du label Quali'HLM serait un plus. Avantages : Rémunération sur 13 mois* (*Gratification de fin d'année). Prévoyance : Prise en charge employeur 100% Mutuelle : Prise en charge employeur 65% Ticket restaurant : 8€ avec prise en charge employeur 60% Congés payés : 40 jours + 2 jours Direction Horaire : 35h (9h/12h30 - 14h/17h30) Nous mettons l'humain au cœur de notre métier et nous cherchons avant tout une personne partageant nos valeurs et ayant travaillé ou un attrait très fort pour le logement social. www.logial-coop.fr Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 33 000,00€ à 39 000,00€ par an Formation: Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel) Expérience : au poste d'assistante qualité : 2 ans (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel