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Chargé(e) de projet de bâtiment (H/F) 19 - BRIVE LA GAILLARDE
Offre n° 187VWJW
Chargé(e) de projet de bâtiment (H/F)
19 - BRIVE LA GAILLARDE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 février 2025
La Communauté d'agglomération du bassin de Brive Recrute Un(e) chargé(e) de projet de bâtiment pour son service Bureau d'études / ordonnancement (Catégorie B) Sous l'autorité de l'architecte en charge du bureau d'études, vous établissez la faisabilité des projets et élaborez les études en vue de la réalisation de travaux de toutes natures. Vous exercez vos compétences dans plusieurs cas de figures : faisabilité en amont des études confiées à un maître d'œuvre externe, définition des travaux de grosse maintenance, entretien, réhabilitation simple, changement d'affectation et petite construction exécutés en régie ou par des entreprises extérieures. Vous réalisez vos missions en liens étroits avec les autres services de la Direction Gestion des Equipements Publics : pôle économie de la construction, service énergie, coordonnateurs des travaux, pôle maintenance réglementaire, régie et contrôleur technique externe. MISSIONS PRINCIPALES Depuis la commande jusqu'à la livraison des travaux : - Jouer le rôle d'interface avec les demandeurs de projets ; - Réaliser les études préliminaires, notamment : Etudier les besoins des utilisateurs en termes de surfaces, volumes, équipements ; Établir ou faire réaliser des relevés et diagnostics des sites et du bâti existant ; Analyser les contraintes, normes et procédés à respecter ; - Etablir les conditions de la faisabilité des projets : Optimiser les coûts et délais ; Analyser, définir et intégrer les normes et procédés de réalisation ; Identifier et faire procéder si besoin aux études bâtimentaires (topographiques, géotechniques, amiante, plomb, .) ; Rédiger des programmes architecturaux et ; - Assister l'architecte pour proposer des solutions techniques et spatiales ; - Proposer une conception détaillée sur la base de la solution retenue ; - Dessiner ou faire dessiner les plans et croquis utiles (esquisses, avant-projets, projets, détails) ; - Coordonner les études techniques et économiques ; - Participer au montage du dossier de consultation des entreprises et à l'analyse des offres ; - Assister l'architecte pour viser les plans et documents d'exécution des entreprises et de la régie ; - Contrôler la conformité des travaux aux étapes clés (préparation, visas, réceptions) ; - Mettre à jour les dossiers de plans des DOE, seul ou avec l'appui du dessinateur. COMPETENCES ET QUALITES REQUISES SAVOIRS : - Méthodes de conduite de projet ; - Règles et normes de la construction ; - Règles et procédures d'urbanisme ; - Intervenants des opérations de construction. - Conception ; - Chantier de bâtiment. Seront appréciées les savoirs complémentaires suivants : - Connaissances en GMAO (gestion de la maintenance assistée par ordinateur) pour le pilotage des opérations liées à la l'entretien et à la rénovation, et/ou - Connaissances générales en dessin de bâtiment. SAVOIR-FAIRE : - Etudes de besoins ; - Test de capacité ; - Faisabilité ; - Etudes et diagnostics bâtimentaires ; - Etudes de conception (ESQ, AVP, PRO) ; - Analyse des offres des entreprises ; - Demandes au titre de l'urbanisme (permis de construire, déclarations préalables, autorisations de travaux, notices accessibilité et sécurité incendie) ; - Maîtrise des logiciels bureautiques (Word, EXCEL) SAVOIR-ETRE : - De nature collaborative, vous travaillez au quotidien en transversalité avec les autres services de la Direction. - Vos capacités d'écoute et votre sérieux sont appréciés des différents porteurs de projets. Vous savez vous adapter aux interlocuteurs variés. - Votre capacité à anticiper et à respecter les délais est utile pour la gestion des projets.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Concevoir et gérer un projet
- Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
- Impulser un projet au niveau local, national ou européen
- Socio-économie
- Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DU BASSIN DE
250 à 499 salariés
COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DU BASSIN DE
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